2023年意识形态工作情况自查报告（2023年）

2023年度意识形态工作情况自查报告为深入贯彻落实中央、省委和市委意识形态工作重大决策部署，进一步推动落实意识形态工作，根据《关于开展意识形态工作责任制交叉检查的通知》文件精神，我局对照文件要求，就意下面是小编为大家整理的2023年意识形态工作情况自查报告（2023年）,供大家参考。

2021年度意识形态工作情况自查报告

  为深入贯彻落实中央、省委和市委意识形态工作重大决策部署，进一步推动落实意识形态工作，根据《关于开展意识形态工作责任制交叉检查的通知》文件精神，我局对照文件要求，就意识形态工作责任制落实情况进行了认真自查，现汇总报告如下:

  一、加强组织领导，严格落实意识形态工作任务

  按照落实意识形态工作任务要求，我局以高度的政治自觉、有力的措施落实意识形态工作各项任务。一是以局党支部意识形态工作为重点，坚持年召开两次专题意识形态工作会议，并安排部署意识形态工作。二是把意识形态工作同局内工作同安排、同部署，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导干部目标管理的重要内容。通过以上措施，局党支部将意识形态工作的领导主动权牢牢掌握在手中。三是毫不动摇抓好党的建设工作。切实抓好党风廉政建设和反腐败工作，加强党风廉政教育宣传力度，将党风廉政建设纳入日常学习、“三会一课”重要内容，认真抓好党风廉政建设，切实提高党风廉政建设群众满意度。

  二、强化理论学习，确保理论武装到位

  一是深入开展“两学一做”学习教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。通过学习教育，增强了党员干部的“四个意识”，使党员干部始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，确保了各项事业发展始终保持正确方向。二是狠抓学习规范化、制度化建设。坚持每月的集中学习，围绕党的十九大和十九届六中全会精神等进行系统深入的学习。通过以政治理论学习为根本，以深入学习中国特色社会主义理论体系为首要任务，大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设，不断增强队伍的凝聚力、执行力、战斗力、公信力和亲和力，大力提高队伍的正规化、专业化、职业化建设水平，切实提高领导干部理论素质，增强党性修养。

  三、多举措抓落实，意识形态工作责任落地生根

  (一)完善责任体系，落实工作职责。我局成立了领导小组，明确党组书记为意识形态工作第一责任人，分管领导为直接责任人，班子成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的意识形态工作负领导责任。建立党组统一领导，各股室落实意识形态工作，落实一环扣一环、层层相连的工作责任。

  (二)拓展工作载体，提升教育实效。一是深入为群众办实事活动。倡导全体干部职工深入基层、为民服务，加强社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育，进一步提升全体干部职工的思想品德意识，有利于塑造正确的世界观、人生观和价值观。二是广泛开展包保小区共建共治共享活动。以双访双为等活动为切入点,不断激励和引导职工干部职工积极向上、乐于助人的精神境界和价值追求，提升自身道德文明素质，塑造团结友爱、勤于劳动、甘于吃苦、乐于服务的形象。

  (三)加强制度建设，形成共管格局。一是加强制度建设，健全局党支部定期听取意识形态工作研讨机制。二是健全防控体系，提升对重大思想理论和舆论问题凝聚共识。

  四、抓好舆论引导，传播凝聚正能量

  在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果，为新区的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。正确把握规范舆论宣传导向，对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平，对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入、防患未然。

  五、存在的问题和下一步工作打算

  (一)工作存在问题。今年以来，我局党支部意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要有以下几点:一是学习教育活动持续时间短、缺乏常态化的学习机制保障;二是宣传教育工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;三是对宣传工作人员的培训不够，适应新形势的能力偏弱;四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

  (二)下一步工作计划。我们将努力克服自身不足，认真总结，努力把意识形态领域工作的每一条措施抓出实效。一是进一步落实意识形态工作责任制。我局继续以落实意识形态工作责任制为龙头，把意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作机制，坚持意识形态工作原则。二是坚持不懈抓好理论学习。以党员干部特别是领导干部为重点，以习近平总书记重要讲话精神为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动。三是切实提高舆论引导水平。结合市委市政府的重大决策部署，通过多种方式，扎实推进各类宣传活动，营造良好的学习气氛。

 

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