学校意识形态工作责任制度落实情况(4篇)

篇一：学校意识形态工作责任制度落实情况

　　

　　意识形态责任制落实情况检查表

　　工作责任

　　主要内容

　　1.党委书记履行第一责任人职责，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向。分管领导和班子其他成员对分管范围内的意识形态工作定期研究、部署和督导，将意识形态工作的各项要求融入到分管业务工作中。

　　2.把意识形态工作纳入重要议事日程，列入年度工作计划，定期分析研判意识形态领域情况，每学期党委会至少1次专题研究意识形态工作，向党委宣传部报送年度意识形态工作责任制落实情况报告。

　　3.班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容。

　　4.年内未发生意识形态事件或杂音噪音。发生噪音杂音、网络负面舆情视情扣分。

　　1.学习贯彻落实《新时代高校教师职业行为十项准则》，深入开展师德专题教育。

　　2.严格师德考核，将师德师风作为教师招聘引进、职称评审、岗位聘用、导师遴选、评优奖励、聘期考核、项目申报等首要要求和第一标准。

　　3.建立健全师德失范行为受理与调查处理机制，依法依规及时查处师德失范行为。

　　4.严格执行学校有关课堂教学管理办法，严守课堂教学意识形态安全底线。加强教学过程督导，落实领导和教学督导听课制度。教材选用审查机制健全，对教材选用进行审核把关。

　　1.完善思想文化阵地管理制度，落实论坛、讲坛、讲座、研讨会、报告会等“一会一报”制度。

　　2.强化典礼育人，通过开学、毕业、节庆等典礼仪式增强学生信仰信念、家国情怀。

　　3.大力传承弘扬中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化，文化建设有特色有成效。

　　4.践行社会主义核心价值观，积极创建文明校园，广泛开展文明实践志愿服务。

　　5.落实开展“红色云展厅”进校园活动。

　　6.加强对社团活动的监管，社团活动有审批记录。学生社团配备指导教师，强化学生社团活动的思想政治导向。

　　检查方式

　　是否合格

　　1.落实意识形态工作领导责任

　　查文件

　　查记录

　　2.加强课堂教育教学管理

　　查文件

　　查记录

　　3.加强宣传思想阵地管理

　　查文件

　　查记录

　　4.维护网络意识形态安全

　　1.建立健全网络信息发布审核机制，压实网络信息发布相关人员责任。管理的网站和新媒体发布的内容注明撰稿人、审核人等信息。

　　2.根据党委宣传部通知要求，开展新媒体年审工作。

　　3.加强网络文化建设，宣传阵地特别是新媒体阵地内容丰富，弘扬主旋律，传播正能量。

　　4.校内外宣传报道情况。

　　5.建立健全网络舆情监测预警与处置机制，开展网络舆情实战演练。

　　查文件

　　查记录

　　1.学习宣传贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》和全国宗教工作会议精神，党委专题研究统战工作。

　　5.抵御非法宗教2.落实主体责任，健全抵御和防范宗教向校园渗透工作机制。建立师生宗教信仰情况动态监测机制，做好信教团传播和邪教渗透

　　员教育转化工作，无团员信教。

　　查文件

　　查记录

　　1.落实“第一议题”学习制度情况。

　　2.深入学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神情况。

　　6.强化理论武装

　　3.扎实开展党史学习教育。

　　4.落实理论中心组学习制度和教职工政治理论学习制度，学习方案、频次、人员落实到位。

　　1.定期研究思想政治工作。

　　2.党政主要负责人带头上思想政治课或形势与政策课

　　3.推进课程思政建设，课程思政示范课立项情况

　　4.落实立德树人根本任务，健全“三全育人”体系，思想政治工作成效明显。

　　5.推广使用“学习强国”“灯塔-党建在线”学习平台情况。

　　查文件

　　查记录

　　7.加强思想政治工作

　　查文件

　　查记录

篇二：学校意识形态工作责任制度落实情况篇三：学校意识形态工作责任制度落实情况

　　

　　意识形态责任制方面落实情况

　　摘要

　　本文旨在分析和探讨意识形态责任制在实际应用中的落实情况。首先，我们将介绍意识形态责任制的基本概念和背景，其次，我们将探讨其在政府、企事业单位以及教育机构中的应用情况，并对各个领域的实践进行评估。最后，我们将总结意识形态责任制在实际落实中的问题，并提出一些建议。

　　一、引言

　　意识形态责任制是指对各个领域中从事意识形态工作的人员及其行为进行监督和管理的制度。其目的是确保意识形态工作的正确性和稳定性，维护社会主义核心价值观的积极向上导向，促进社会和谐稳定的发展。

　　二、意识形态责任制的基本原则

　　意识形态责任制的基本原则包括：

　　正确性原则1.：意识形态工作必须与党的路线方针政策相一致，宣传思想文化工作要传递正面积极的价值观。

　　主体责任原则2.：各个部门和个人要按照职责分工，承担起各自的意识形态责任。

　　依法管理原则3.：意识形态工作要依法进行，维护宪法法律的尊严和权威。

　　科学引导原则4.：坚持科学理论指导，注重忠实客观公正的传播信息。

　　三、政府部门中的意识形态责任制落实情况

　　政府部门在落实意识形态责任制方面发挥着重要的作用。通过加强对宣传思想文化工作的监督和管理，政府部门能够引导社会公众形成正确的价值观念。目前，政府部门已经建立了一系列机制来落实意识形态责任制，如：

　　制定相关政策和法规1.：政府部门出台了一系列关于意识形态工作的政策和法规，明确了工作职责和标准。

　　加强监督检查2.：政府部门对各级单位的宣传思想文化工作进行定期检查和评估，及时纠正工作中的偏差。

　　鼓励创新与发展3.：政府部门鼓励各级单位创新宣传思想文化工作方式，推动意识形态工作向更高水平发展。

　　尽管政府部门在意识形态责任制的落实方面已经取得一定进展，但仍面临一些挑战和问题，比如：

　　权责不清1.：某些部门对意识形态工作职责的界定不清，导致工作推进不畅。

　　内容过度化2.：存在部分地方政府在宣传思想文化工作中过度强调政绩和形象宣传的问题。

　　监管不力3.：由于监管机制不完善，部分地方政府对意识形态工作的监督和管理存在一定问题。

　　针对以上问题，建议政府部门进一步完善监管机制，加强对意识形态责任制的宣传和培训，提高各级干部的意识形态责任意识。

　　四、企事业单位中的意识形态责任制落实情况

　　企事业单位是社会主义市场经济中的重要组成部分，也是意识形态工作的重要阵地。在企事业单位中，意识形态责任制的落实情况如何？

　　企事业单位的意识形态建设1.：企事业单位应根据自身的特点和定位，积极开展意识形态建设，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。

　　加强内部管理2.：企事业单位要建立健全内部管理制度，确保意识形态工作的正确性和稳定性，防止意识形态风险。

　　员工培训和教育3.：企事业单位应加强对员工的培训和教育，提高他们的意识形态责任意识和维稳能力。

　　尽管企事业单位在意识形态责任制方面已经取得了一定成绩，但仍然面临一些挑战和问题，比如：

　　观念转变难1.：部分企事业单位存在对意识形态工作价值的认识不足，对意识形态责任制的重要性认识不够。

　　监管不到位2.：由于缺乏有效的监管机制，一些企事业单位对意识形态工作的监督和管理不够严格。

　　针对以上问题，建议企事业单位加强员工培训和教育，提高员工对意识形态工作的重视程度，同时加强对意识形态工作的监督和管理。

　　五、教育机构中的意识形态责任制落实情况

　　教育机构是培养人才的重要阵地，也是意识形态工作的重要载体。在教育机构中，意识形态责任制的落实情况如何？

　　教师队伍建设1.：教育机构应加强对教师队伍的建设，培养一支具有高度责任感和弘扬社会主义核心价值观的教师队伍。

　　课程教材建设2.：教育机构要加强对课程教材的管理，确保教材内容正确、科学、符合社会主义核心价值观。

　　学生教育管理3.：教育机构应加强对学生的教育和管理，引导学生树立正确的价值观念和人生观。

　　尽管教育机构在意识形态责任制的落实方面已经取得了一定成绩，但仍然面临一些挑战和问题，比如：

　　教风学风不端正1.：部分学校存在教风学风不正之风，需要加强规范管理。

　　评价机制不合理2.：一些学校的评价机制过分强调学生的成绩和地位，忽视对学生思想品德等方面的评价。

　　针对以上问题，建议教育机构加强师德师风建设，完善学生成长评价制度，营造健康的教育环境。

　　六、总结与建议

　　在意识形态责任制方面的落实情况中，政府部门、企事业单位和教育机构都发挥着重要的作用。他们在工作中遇到了一些问题，但也取得了一些成绩。

　　为了更好地落实意识形态责任制，我们建议：

　　加强法规制度建设1.：进一步制定和完善相关法规和政策，明确各方的责任和义务。

　　加强监管和评估2.：建立健全的监管机制，加大对意识形态工作的检查和评估力度。

　　加强培训与教育3.：提高相关人员的专业素养和意识形态责任意识，增强他们的责任感和维稳能力。

　　通过以上的努力，我们相信意识形态责任制的落实情况会不断得到改善，为社会主义核心价值观的传播和推广提供更加稳定的制度保障。

　　*本文档旨在探讨意识形态责任制的落实情况，为了满足要求，文档中没有插入图片、图片链接、反号、反斜线、代码框和网址。希望对您有所帮助。*

篇四：学校意识形态工作责任制度落实情况

　　

　　小学意识形态责任落实制度

　　意识形态是指在社会生活中人们所持有的一套关于社会和世界的见解、观念、思想和价值观念。意识形态对于一个国家的发展和稳定有着至关重要的作用，因此在国家教育体系中，特别是在小学教育中，意识形态的责任落实制度必须得到高度重视和有效实施。

　　一、意识形态责任落实制度的背景

　　随着社会的发展和变迁，意识形态的重要性已经突显出来。汲取那些有利于国家长远发展和人民利益之学说，传播宣传正确的态度、方法和理念，建立完善意识形态责任落实制度，特别是在小学教育领域中，能够让孩子们更好地思考、认识和理解世界，从而为国家和民族的发展打下坚实基础。

　　二、小学意识形态责任落实制度的重要性

　　制定小学意识形态责任落实制度，对于小学管理和教育有着重要的意义。在这个过程中，小学体制必须要注意落实教育部的要求，让小学老师立此为标准，开创新的意识形态教育理念，和全体师生一起成为宣传文化的搬运工。

　　1.提高意识形态价值观：意识形态价值观是小学意识形态责任落实制度的核心，能够让学生在学习过程中更快地认识到所处的时代背景和现实世界的发展趋势，培养正确的世界观和价值观，使他们更加自信、创新、坚韧。

　　2.促进教育改革：小学意识形态责任落实制度将促进教育改革、推动现代教育发展。制定并实施一系列系统性、创新性、先进性的意识形态教育制度，引导教师教学方式和思路的升级，推动教育发展的质量和定位不断提升。

　　3.建设和谐社会：小学意识形态责任落实制度可以在落实国家意识形态政策的基础上，为小学生提供宣传教育、价值观引领和思维打磨的平台，从而进一步加强社会主义核心价值观的传播，建设更加和谐的社会。

　　三、小学意识形态责任落实制度的实施方案

　　在小学意识形态责任落实制度的具体实施中，要关注以下几个方面：

　　1.强化师生责任：小学教师和学生作为小学意识形态责任落实制度的主体，应该在制度执行中承担起更大的责任。老师要注重教育学生思想意识，引导学生树立正确的价值观和人生观，同时学生也要积极参与，自觉遵守学校的规章制度，主动配合各项工作。

　　2.优化教育内容：针对小学生的认知特点，小学意识形态责任落实制度应该优化教育内容，注重培养学生对科学、文化、艺术等方面的认识，发展其分析、判断、逻辑思维等方面的能力。

　　3.加强宣传教育：意识形态责任落实制度要强化对校园文化建设和艺术教育的宣传教育，文化艺术活动应该有利于学生发扬自我、促进个性、加强社会责任感等方面的特点，以实现校园文化教育的立足社会，关注社会，引领社会的目标。

　　4.实现有机整合：意识形态教育体系应该与学校各项工作相融合，实现有机整合，促进各学科之间的交流、渗透和联动，促进全面发展和全面提高。此外，意识形态责任落实制度还应该完善学校管理制度，建立完善有效的教师培训体系和从根本上落实学生分类教育制度。(分析，整理并实施的具体事宜在此不在赘述)结语：

　　总之，小学意识形态责任落实制度的贯彻实施，对于进一步推进教育改革，推高义务教育水平，培养具有强国思想的优秀人才，乃至维护国家安全、社会稳定等方面，都具有重大的深远意义。因此，我们要高度重视、认真思考、抓好落实，不断推动小学意识形态责任落实制度走向更为深入的发展。

相关热词搜索： 学校意识形态工作责任制度落实情况 意识形态 落实情况 制度