对科协的看法和意见(3篇)

篇一：对科协的看法和意见

　　

　　对科协的建议和意见发言稿

　　作为科协的一名新成员，我已慢慢地融入这个集体。更多地与每位成员相互交流，更多地了解自己的工作，更加的让自己在科协这个部门里过的充实，快乐。

　　虽然在科协工作的时间不是很长，参与的活动也不是很多，但这并不代表没有工作收获。正如：”这个世界并不是没有关，只是缺少发现关的眼睛。只要在每次工作，活动中认真体会，就能得到自己所需要的。给我感触最深的是科协是相亲相爱的一家人。每次交流会都能听到科协成员之间的欢声笑语。一个部门工作开展顺利与否，关键在于成员之间的默契程度，而这种默契程度大多来源于成员之间的想互交流。还有，自己在第一次工作中得到的体会与收获。能够将一件事完整的转述给他人，同时锻炼了自己的交际能力。似乎这看似简单的事，但我坚信自己在做无数简单的事情之后自己一定能够变得不简单。

　　成为科协的一员有责任为部门的发展提出自己的看法和建议。以下是我提出的几项拙见，希望能为部门的发展起到一点作用：

　　第一：强化组员内部之间的交流，这不仅包括生活方面，同时涵盖工作方面。例如：

　　不可或缺的定期的部门交流会，为工作提供更好的默契；工作方面：促进组长与组员，组员与组员的交流。只有相互分工，团结一致才能将每一件事做的更加出色。

　　第二：加强对科技委员的管理。让科技委员更多的了解科协的活动，让科技委员将更多的科协的特色活动带入同学之中。这需要科协成员有一份积极的心态，能不厌其烦的与科技委员联系，能主动的为科技委员解决疑问。

　　第三：每班建立科技兴趣小组。现实中许多人不知道怎样主动。如果把一位不爱学习的人放在一个学习浓厚的氛围中，他可能会爱好学习，这就是环境影响一个人的结果。如果机械学院每班能成立科技小组，有能够带动爱好科技氛围的带头人，通过这些人每天对大家的影响，相信每班的科技氛围会有一个显著的提高。

篇二：对科协的看法和意见

　　

　　竞选职位的看法以及工作思路和方法

　　竞选职位的看法

　　之前一直担任院会和系会执行部门里的职务，作为执行部门最重要的就是根据团委，主席团，部长的要求，在大方向上将自己的任务完成好，将自己的工作做好，更多的是需要考虑具体的活动如何安排，场地选择，前期与共事同学的沟通还有活动进行中的突发情况处理，以及活动之后的收尾和总结。涉及的工作核心是活动的过程。

　　此次竞选的科协副理事长一职，工作重心更多的是集中在组织与决策的层面，是执行者到决策者的角色变换，当然，也会涉及很多执行的任务，但是工作的重心应该是集中在科协内在的沟通交流，与院学生会，各系学生会，各大社团的联系与合作，更多的是为活动和服务广大同学的大方向以及主题核心方面负责，需要更强的交际以及沟通的能力，为科协活动的开展提供更多的便利以及让科协的行事效率更加的高。

　　副理事长一职也需要更强的组织领导能力，处理学生会内部问题的能力，更多的需要站在一个为人榜样，树立良好形象的立场上去行事。

　　工作思路和方法

　　作为副理事长，应该更多的去想我们还可以做哪些活动来积极响应省，市团委的号召，去更多的丰富同学们的课余生活，如何让我们的招牌活动做到最好，怎样提高我们整个大团队的工作效率，以及给新老成员树立形象上的榜样，作风问题的强调。

　　首先，因为并未曾在科协任职，对于科协内部的工作环境以及日常活动并不是很熟悉，所以应该多接触，交流，熟悉一系列工作事项。

　　其次，要较强与其他社团的合作与沟通，大学生科协技术协会，顾名思义，我们的活动应该体现出高质量，不应为了活动而去活动，要有实际意义，后劲，带来的影响应该持续更长，而不是仅仅局限于短暂的活动期间，所以可以考虑开展一些长期活动，体现出我们的活动质量。

　　最后，作为一个大社团，大学生组织，我们的活动应该更加切实的去给同学们提供平台，丰富课余生活，以及有助于同学们的课内生活，与各个专业特色对口，举办一些学术性的活动，以覆盖全院学生的需求！

　　若能得老师同学的认可担当此任，我必定会不断学习不断努力，为科协的发展而奋斗！

篇三：对科协的看法和意见

　　

　　Greatsuccessdependsontheteam,smallsuccessdependsontheindividual.勤学乐观

　　天天向上（WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删）

　　校科协

　　工作展望

　　11届科协工作取得了很好的成果。我们举办了一系列活动，譬如“小思想大变化”活动以培养大学生创新；“水炬传递”活动，以我们大学生带头倡导节约用水，合理使用自然资源；我们举办社团联谊篮球赛，以加强各社团之间，社团部门成员之间的联系和友谊

　　总之，在11届科协活动工作中，在主席、部长们的带领下，我们从多个方面秉着“创新、团结、合作、友谊、学习”等原则促进我们向前发展，使我们每个人都参与活动，体验大学学习的乐趣。我们确实取得了良好的成绩！

　　在即将到来的12届科协招新中，我们每个部门都应该做好充分的准备，招到有质量的新生，为科协后期工作、活动奠定基础！每个部门都有自己的特色，有自己的活力；部门间是相互合作，紧密联系的！

　　我们科协学习部就其职责，我们主要负责监督记录协会成员在校学习的情况，定期召开学习经验交流会或视情况组织成员学习科普知识。

　　对于12届科协招新，我们学习部计划招新6-8人，对申请者具体要求有：

　　①工作热情、负责任

　　②要有独立思考能力，对时事有自己的看法，最好能求其不同

　　③有个人追求，或是正在寻找的路上，且其追求要高尚、远大

　　④最好有活动组织经验

　　⑤在学习上有学科优势

　　⑥

　　要积极参加活动，善于学习

　　12届科协学习部招新，将采用两轮面试、问答制，面试首先由面试官向申请者提出问题。根据申请人临场答辩，对其逻辑思维、表达能力、仪表神态、以往经验和未来计划五个方面（100分制）计分，面试官做出合理的公平的记录，最后采取淘汰式评选，取其优秀者！

　　在12届科协学习部后期工作中，本部门计划在新生入学初召开第一次会议，主要为了向新生介绍科协以及学习部职责等问题；此外，给新生解答入学应注意的问题等。2我部门将履行资环学院20__年工作细则要求，每两周召开一次部门例会，主要

　　组织新生总结学习和解决大学生活等问题，保证他们的生活、学习有秩序的发展。

　　在以后的活动中，我和副部将组织我部成员参加科技创新类比赛，以保证科协集体活力，使得干事在实践中学习知识。

　　我部门在后期工作视情况而定，组织科协成员自愿参加科普知识讲坛，组织讨论总结。

　　我部门将在大一第一学期举办资环学院辩论赛，对其逻辑思维出众，口才优异者资以证书、奖金或精美礼物奖励。

　　在以后工作中，我们会认真听取干事意见，认真分析其可行性，对其作出回应。

　　对于有特殊意义的日子，我们将联合科协其他部门共同举办些有意义的活动，响应社会发展要求！

　　在活动工作中，我们要注重各干事能力的养成，给他们一些机会，来组织部门活动,这也是必要的!

　　我部门将引导干事积极响应社团活动，尽力办好自己的本分工作，使科协发展壮大。

　　关于科协上一年的工作总结与新学期的工作展望

　　一晃在科协已经工作了一年的时间。这一年里我从一开始只怀满腔热血却不知该如何进行应用的愤青变成了各方面都有所

　　触及并明白该如何正确的去完成自己的各项任务的有志青年，也跟随各位学长一起学到了很多有用的知识和管理经验。而现在我也即将带领大一的学弟学妹们一起工作。现在我对上一年的工作情况做一下总结，也写一下下学期的工作计划。

　　在上一年的工作中，虽然实际参加组织的的活动并不是特别多，但收获是巨大的。比如纸飞机大赛，在参与、协助管理的整个过程中，不仅让我对这项活动的组织目的，参赛流程及各项安排有了一个较为详细的了解，更重要的是锻炼了我的组织能力，并让我能够在组织类似活动时能够明确各项任务如应该注意安排那些环节等。在省机电答辩活动的举办参与中，我获得了宝贵的答辩经验，并对各类制作所需要的知识技术有了一个大体掌握的.框架。这无疑对我下学期的工作有巨大的帮助。

　　在下半年的工作中，首先需要对新成员做一个大体的了解。如成员加入科协的目的是什么、他们对哪方面比较感兴趣、是否有一定的知识储备、应该符合或达到什么样的要求等等。其次就是进行筛选，筛选出那些真正想做点事情的guys。接下来就是进行一段时间内的技术培训。作为部长的我在假期会学习一下单片机和solidworks软

　　件，以便于对新成员进行指导。当他们具备了一定的技术基础，接下来就要尝试着制作一些东西，并组织参加一些活动。沙

　　场是检验战士的地方。只有这种比赛参加多了，他们才能真正的把自己所掌握的技术应用到作品中去。

　　当然，在下学期的工作中，我们科创部各个部长会经常进行交流，积极配合其他部门，共同完善我们的方案。希望在我们的带领下，科协会创造新的辉煌。

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