www.365gongwen.com专业的公文在线写作平台
【城管讲话】县长参加城市管理局总结表彰会议讲话
讲
话
提
纲
同志们：
很高兴今天参加城管局的总结表彰大会。新年伊始，首先给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家幸福!过去的一年，我县的城市管理工作在县委、县政府的正确领导下，在有关部门和社会各界的配合支持下，全县城管系统广大干部职工开拓创新、勇于探索、扎实工作，以“三城同创”为契机，大力推行精细化管理，着力塑造城市形象、提升城市品位、打造城市名片，省级卫生县城复审、市级文明县城创建工作成效显著，城市管理水平明显提升，城市面貌发生了巨大变化，所取得的成绩有目共睹。刚才，会议对全县城市管理系统的先进单位和个人进行了表彰，借此机会，我代表县委、县政府，向辛勤工作在城市管理战线的全体干部职工致以亲切的问候和衷心的感谢!向在城市管理工作中取得突出成绩，特别是今天受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!今天的大会既有总结，又有表彰;既有安排，又有部署，应该说，这是一次总结提高的大会，也是鼓劲加压的大会。
刚才，叶彬局长刚才做了一个很好的报告，对一年来的工作进行了全面总结，对新的一年工作提出了科学的工作思路和打算，讲的很好、很到位，我完全同意，希望大家会后抓好贯彻落实。下面，我再讲四点意见：
一、准确把握，充分认识新形势下城市管理工作的重要意义
城市管理工作是一个城市物质文明、精神文明、政治文明以
www.365gongwen.com专业的公文在线写作平台
及经济社会发展综合实力的具体体现，城市管理工作好坏将直接影响一个城市整体的形象。我们要进一步统一思想，充分认识城市管理工作在推进城市化进程、促进县域经济发展中的重要意义。
一是加强城市管理是推进城市化进程内在要求。近几年来，我县的经济发展突飞猛进，城市化步伐明显加快，城市建设也在如火如荼的展开，但城市管理却还处于相对较低的层面，与县委、县政府提出的“最适宜创业、最适宜人居”的城市要求还有一定的差距。因此，要不断加强城市管理水平，营造良好的城市生态、人居环境，为加快推进城市化进程提供坚强的保证。
二是加强城市管理是优化发展环境的现实需要。对客商和投资者来说，一个城市的市容市貌和市民的整体素质将是他对这个城市的第一印象，而高水平的城市管理将能够树立起良好的对外形象，极大增强城市的凝聚力和吸引力。因此，要塑造好我们的城市形象，展现我县靓丽的市容市貌，为县域经济的发展提供良好的外部环境。
三是加强城市管理是保持城市健康持续发展的重要保障。城市管理事无巨细，每个方面都直接体现一个城市的发展程度和管理水平。从绿化工作看，直接反映城市的生态状况和环境面貌，折射出这个城市是不是科学发展、和谐发展;从净化工作看，一个脏乱差的城市，不管城市大小与否是不可能建立起城市的良好形象。我们要进一步强化以人为本理念，通过精细化建设和管理，把我们的城市建设成最适宜居住的城市，最适宜创业的城市，最具魅力的城市。
四是加强城市管理是推进法治化进程的重要体现。县城管局执法人员行使的每次执法行为都与广大市民的生活息息相关，都
2019年在城管年终总结暨表彰大会上的讲话
导读：按照县委提出的建设实力、魅力、活力、和谐“四型”于都总体要求，着力强化城市管理综合长效机制，提升干部队伍素质，树立城管系统良好的形象。以下是由应届毕业生网J.L为您整理推荐的城管执法年终工作总结大会上的讲话，欢迎参考阅读。
篇一：在城管年终总结表彰大会上的讲话
我是20xx年7月6日从计生委综合服务站调到xxx城管大队的。转眼我到单位工作已经半年了。这半年是我人生旅途中的主要一程，在镇委、镇政府及城管大队的领导下，在同志们的关心支持下，紧紧围绕镇委的中心工作，以"城管为公、执法为民"为平台，开拓创新、积极进取，为城镇居民营造一个优美和谐的人居环境作出了自己的贡献。
岁首年终，我静心回顾这半年的工作生活，收获颇丰。现将我这半年来的学习工作情况总结如下：城管个人年终总结：
一、自觉增强理论学习，提高个人素质
首先，自觉增强政治理论学习，提高党性修养。我是一名党员，积极参加党委和支部组织的各项学习活动，并注重自学，认真学习了
马列主义毛泽东思想、"三个代表"主要思想、党的17报告等，进一步提高了自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致性，强化了廉洁自律的自觉性。同时，参加了党员评议活动，对照党章开展了批评与自我批评，在工作中能处处以党员的标准严格要求自己，工作以身作则，处处发挥共产党员的先锋模范作用。
其次，在业务学习方面。我虚心向单位的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉城管工作环境和内容。同时，我还自觉学习了物权法、行政许可法等与工作有关的政策、法律常识，积累自己的业务知识。并参加了区政府组织的法律知识考试。
第三，在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守机关工作纪律，有效运用工作时间，坚守岗位，须要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。完成领导交办的其它临时性工作。
二、踏实肯干，努力完成好各项工作
在城管大队工作的半年中，通过领导和同事们的耐心指导，我在熟悉的基础上已经基本能完成各项日常工作，期间我具体参与的工作主要包括以下多个方面：
1、完成每个月全镇的七个交流会的管理和收费工作。
每月的6、9、15、19、23、27、29日分别是雅尔塞、奈门沁、音沁三个村的交流会。我在队长的带领下，较好地完成交流会的管理和收费工作，特别是雅尔塞交流会，早6点半就到岗，克服天气原由，防止商贩占道经营，保证道路畅通。
2、完成奈门沁西瓜市场的管理工作。
我们从7月24日至9月20xx，历时两个月，克服各种困难，对奈门沁西瓜市场实行彻底看护，维护市场的经营秩序，清理违章占道车辆，打击投机倒把的瓜贩子，并对交易车辆实行规范化管理，全部进场买卖，保证农民的正当权益不受侵犯。特别是在8月18日区庆五十五周年之际，较好地完成了保证道路畅通的任务，为区庆献礼。
3、开展清理苞米秆子专项整治。
进入十月份以来，由于气候干燥，居民把生活用的苞米秆子都堆放到自家的房前屋后，极易造成火烧连营，具有极大的安全隐患。我们深入到各家)各户，劝导他们把苞米秆子放到安全的地点。同时，对卖苞米秆子的车辆实行了整顿，设定固定地点实行交易，防止占道交易。
4、迎接"优美乡镇"的验收实行清障专项整治。
我们运用四天时间对奈门沁至雅尔塞镇的齐查公路两侧实行了清障，把公路两侧的堆放物和拴养的奶牛实行清理，并对镇内公路两侧的杂草实行清理。同时，配合区交通局对木材、建材户堆放在公路两侧的木材、建筑材料实行了清理整顿，下发了清理违章通知书，并对一些钉子户坚决予以取缔。
5、较好地完成了居委会换届选举工作。
11月15日是我镇居委会换届选举日，我们早五点就开始入户，实行居委会换届选举工作，经过一上午的努力工作，较好地完成了居委会的换届选举工作，选举流程真实做到了公平、公开、公正。
6、参加了镇党委组织的17大精神贯彻落实报告会。
11月21日参加了镇党委组织的，区委宣讲团到我镇开展的17大精神贯彻落实报告会。通过宣讲团对17大精神的进一步贯彻，使我更深入地了解了17大的主要意义。17大是我们党继十六大以后在新世纪新阶段召开的又一次十分主要的会议。胡总书记代表中央所作的报告，系统总结了十六大以来党的工作，回顾了近三十年来我国改革开放的实践，进一步阐述了科学发展观，对彻底建设小康社会提出了新的要求，就经济建设、政治建设、文化建设、社会建设"四位一体"的中国特色社会主义事业总体布局做出了战略部署，明确了内政、外交、国防以及继续推进党的建设新的伟大工程等战略任务。结合自身的学习实际，写了心得体会，上交镇党委。
7、完成了林业资源普查工作。
林权制度改革即将开始，林业资源普查工作是基础。按照镇委、镇政府的部署，我被安排到东风村东风屯参与林业资源普查工作。我与工作队的同志一起深入到东风村，召开两委班子会议，选出党员代表和村民代表，并一起实地踏查林地，填写各种普查表格，画林业地块图和全屯林地位置图，并实行汇总，较好地完成了林业资源普查工作。
半年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚地认识到自身还有很多不足，比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平
有待提高等。今后我将努力做到以下几点，希望领导和同志们对我实行监督指导：
1、自觉增强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中不断完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，努力使自己成为一名合格的城管队员。
4、转变工作作风，提高为民服务的标准和质量，树立城管新形象。
在新的一年里，我将认真贯彻落实17大精神，学习各项政策规章制度，较好完成各项业务工作，努力使自己的思想觉悟和工作效率彻底进入一个新水平。
篇二：在城管年终总结表彰大会上的讲话
一年来，在乾潭城管中队长的正确领导下，我们全体城管协管员上下齐心、团结一致、树立管理就是服务的理念，克服种种困难，扎扎实实开展各项工作，时刻谨记自己是一名共产党员，牢记党在心目中的位子是多么的崇高，不忘党的教育和教诲，在领导的支持和同志的配合下，比较圆满地完成了自己所承担的工作任务，在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人一年来的工作学习情况总结如下：
一、加强学习，不断增强思想政治修养。
到分队工作以来，认真遵守分队的工作学习制度，积极参加各项学习，在工作中能够认真学习各种理论，认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策，保持政治上的清醒和坚定。时刻注意形象，时刻注意维护城管形象，牢记全心全意为人民服务的宗旨，把全心全意为人民服务作为开展工作的出发点和落脚点，时刻以优秀队员为榜样，把“执法为民”落实到具体的工作中。
二、努力锻炼，逐步提高业务知识和工作能力。
作为一名城管协管员，面临的工作对我来说是艰巨有压力的。我们主要负责乾潭大街的日常城市管理方面的工作，繁琐而复杂，这就对我们协管员的综合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中，坚持多动手：协助商户纠正违章、违规，清理商户室外的黄纸广告。多动脑：和商户接触注意语言技巧，不和相对人发生正面冲突，文明用语，文明执法。多请教：有事多和分队长商量，分析问题的来源，正确做出解决方法，在此其中，我多次和同事探讨，不断学习、不断积累，目前已能较好的处理日常城管工作。平时还注重对政策、法律法规等方面知识的学习，全面提高自身的综合素质。
三、尽心尽力，不折不扣地完成工作任务。
乾潭综合市场是乾潭镇最繁忙的地方之一，至今年分到该区域以来，我就感知压力很重，老百姓的工作不是靠一天两天能做通的，需要的是让他们信任自己，把我们当家人看待，能够理解我们的工作，在处理多件工作中，我们几名协管员都做了相当多的工作，不是简单的执法，而是一遍又一遍的劝说，我牢记队长对我们提出的口号，“坚持以人为本”人性化管理方式。通过收集每一位商户和每一位农户的情况，从实际出发，根源上解决问题，做到一次解决以后不在出现的处理方法，效果明显，这样不仅提高工作效率还提高工作质量。
四、齐心协力，把中队当成家。
乾潭城管中队一直是我局的标兵中队，其他中队都把我中队当成学习的榜样，最明显的优点就是我们中队的集体荣誉感强，做什么
事大家都能齐心协力的去干，不管是着装还是卫生检查，或者是局统一组织的活动，我们中队都能出人出力，出不了力的也鼎力支持，这样的一股绳这样的一股劲也为我们中队创造了一次又一次的好成绩。
五、坚守风纪，做一名合格的协管员。
每一次的出勤，我都严格要求自己，站在街上了就绝对杜绝不良的坏习惯。也经常有人说我们中队不好，说我们工作做的不公平，我坚持维护好我们中队的形象和声誉，并力争从今后的工作中改善关系，拉近距离。
以上是我年终总结，下面我对我们的工作提几点建议
一、风气建设需要进一步提高，重点是思想工作和表率作用。
乡镇执法大队长城管局总结表彰大会上的表态发言
尊敬的各位领导、各位同事：大家好，今天我局在这里隆重集会，召开本系统2019年度总结表彰大会，我们感到由衷的高兴。
2019年，对国家来说是一个不平凡的一年，对我们局来言，同样是一个不平凡的一年，尤其是国家卫生城市的创建成功，标志着我们向市委市政府及全市人民交上了一份圆满的答卷，是我们在局党委的正确领导下，全局上下齐心协力、开拓创新、务实高效开展工作的结果。
2019年，我局城管行政执法队伍不断壮大，乡镇行政执法队伍如雨后春笋般地成长，彰显城管行政执法队伍无穷的生机和蓬勃的朝气。
刚才听了程凌征局长作的工作报告，为2019年的工作描绘了宏伟的蓝图，我们听后倍受鼓舞，现我代表所有乡镇行政执法队伍表态如下：一、进一步开展城管执法队伍规范化建设。
常言道：“武义练不精，不算合格兵”。
在新的一年里，我们将一如既往地下大决心，花大力气，按照局党委的“四化”要求，把队伍建设成一支政治合格、执法规范、作风优良、纪律严明、廉洁高效的执法队伍。
进一步建立健全各项规章制度，坚决杜绝政令不通、作风不正、工作不力、形象不佳、纪律不严等不良现象，进一步加强行政效能管理和作风建设。
确保执法队伍做到是一支让局党委、当地党委政府放心，让当地人民满意的队伍，一支拉得出、打得响、过得硬的队伍。
二、进一步加大违法建设查处和工程批后管理工作的力度。
按照“守土有责、区别对待、强拆为主”的原则，对违法建设做到及时发现，及时查处，对严重影响镇区规划和市民反映强烈的违法建筑，坚决依法从快强拆，守牢自己的责任田。
按照“维护规划，一寸不让”的原则，通过增加力量，分级把关，联合互动的办法，对批后新建房屋实行开工即查，一层一查，确保规划执法的严肃性。
三、加大对市容秩序和环境卫生的管理力度。
俗话说：“三分建设，七分管理”。
在2019年里我们将学好、用好新条例，对镇区主干道、窗口地段进一步重
力下沉，根据当地的实际情况，将所划定的管理区域进行不同程度的延伸和拓展；对小摊小贩协多方力量举多方措施，依照堵疏方法，合理到位的进行取缔和疏导；对环卫保洁继续实行“一把扫帚”机制，并对这把扫帚进行不定时督查，确实提升这把扫帚的满意度和清洁度。
四、进一步拓展管理职能，2019年我们将结合当地实际，有序推进城管行政执法工作，最大程度地行使法律赋予的职责，并认真履责。
2019年是建国60周年，也是在错综复杂形势下积极应对危机，实践科学发展观的关键一年。
我们决心紧紧围绕局党委、当地党委政府确定的工作目标，凝心聚力、开拓创新、狠抓落实、阔步前进，以时不我待、只争朝夕的精神，创一流队伍，干一流业绩，以出色的成绩向建国六十周年献上一份厚礼，为乡镇的城市化建设做出更大的贡献！
执法局工作会议主持词
随着经济的发展,我国的城市化水平越来越高,城管执法工作也受到全社会的重视。下面是学习啦小编给大家整理的执法局工作会议主持词，仅供参考。
执法局工作会议主持词【篇一】
同志们：
新春伊始，万象更新，在认真贯彻落实全区四干会议精神和市局开展构建人民群众满意城管品牌活动之际，我们在这里隆重召开全区城管执法工作会议，总结09年工作中取得的成绩，部署20**年工作任务。对09年度涌现出的先进中队和个人进行隆重的表彰动员，动员全体执法队员明确目标、坚定信心，为全面完成10年目标任务做出更大的贡献。20**年，长清区城管行政执法局在区委、区政府和市执法局的正确领导下，按照年初制定的任务目标，以“以人为本、和谐城管”为理念，以“保民生、保稳定、保增长、保两会”为指导，紧紧围绕“全运会”和“园博会”开展了一系列的卓有成效的工作，实现了综合执法工作的重大突破，在拆除违法建设、清理占道经营、整治门头牌匾等方面做出巨大的贡献。今天我们荣幸地邀请了市执法局党委书记、局长宋永祥同志，区政府韩军副区长、区建委张殿义主任前来参加会议，在这里让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。参加今天大会的还有各街道、乡镇、景区分管领导，乡镇、景区城管中队全体人员、执法局全体人员，以及城管老年志愿团2016/的领导、优秀分队优秀志愿者。
大会共有五项议程，第一项：秦成国同志宣读表彰决定。
第二项：主持人宣布向先进单位和个人颁奖。
第三项：请长清执法局党组书记、局长魏化章同志做城管工作报告，大家欢迎。
第四项：请市执法局党委书记、局长宋永祥同志做重要讲话
第五项：请长清区人民政府韩军副区长讲话
同志们，大会表彰了20**年优秀城管中队、优秀城管队员，魏局长总结了我局09的各项工作，对10年的工作进行了部署，宋局长做了重要指示，副区长韩军同志做了重要讲话，他们的讲话高瞻远瞩、语重心长，为我们的工作指明了方向、鼓足了干劲、树立了信心，我们要认真学习贯彻落实宋局长的指示和韩区长的讲话，要把讲话精神落实到今后的工作中去。下面我就这次会议的贯彻落实，再讲以下几点意见：
一、统一思想，提高认识。统一思想就是要求把思想统一到区委、区政府和市局的工作中心上来，统一到加快长清的经济建设上来，统一到构建人民满意的城管品牌暨解放思想大讨论活动上来。通过解放思想大讨论这一方式，统一思想，提高认识，提升境界，实现干部职工受教育，城管工作2016/上水平，人民群众得实惠的目标。工作中我们要紧紧抓住加快经济发展方式转变这个中心，牢牢把握构建人民满意城管品牌活动这一契机，深刻领会魏局长讲话主题和韩区长的讲话精神，深入开展“十导十动、十大活动”，特别是要通过开展“大交流、大谏言、大谈心、大调研、大拜访、大动员、大培训、大座谈、大延伸、大练兵”活动，不断完善制度、加强纪律、内强素质、外树形象。要坚持高效能管理、高标准要求，切实把这次大会精神落实到10年的各项工作中，以推动城管执法工作再上新水平。
二、加强领导，强化管理。魏局长在报告中提出20**年要搞好“两项建设”：一是加强党的建设、二是队伍建设。在加强党的建设方面重点是加强局党组的建设。首先要加强自身建设，强化学习，提高素质，要先进的理论武装头脑，用先进的理论指导工作。其次要靠前指挥，一线执法，大胆负责。第三要认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格执行准则，自觉维护准则，用党员吃苦在前、享受在后的行动，抓班子带队伍。在队伍建设方面我们要在队伍大练兵上做文章，因为我们代表的是政府的形象、法律的尊严，很难想象一支作风邋遢、依着不整、纪律涣散的队伍，能够完成人民交给我们的任务，因此，我们要严格按照市局的指示积极开展大练兵活动，通过大练兵活动，培养我们严肃的纪律、过硬的作风，内强素质、外树形象。
2016/三、加强督查，落实责任。各中队、科室要根据魏局长讲话精神，结合单位实际，认真总结09年工作经验，统筹安排10年的工作，制定详实可行的工作计划，科学细致的分解城管执法任务，使每个城管人员人人有责任、个个有担子、时时有压力。督查中队要加强督查，严格考核，强化落实，督促整改。通过考核真正解决干与不干一个样、多干少干一个样的吃大锅饭的问题，充分调动广大执法队员的积极性，真正形成“凭本事吃饭、靠能力竞争、靠贡献进退、凭实力晋级”的良好氛围。
同志们：城市管理的大幕已经拉开，战斗的号角已经吹响，让我们抖擞精神、鼓足干劲，在市区党委政府和市局的领导下，坚持以经济建设为中心，以构建人民满意的城管品牌为指导，精诚团结，负重拼搏，为济南新区长清新一轮的发展而努力奋斗!
大会到此结束。
执法局工作会议主持词【篇二】
同志们：
现在开始开会。
今天的总结会是局党委研究决定召开的，主要是总结20**年上半年的工作，安排部署下半年的工作，会议对我局上半年的所有工作进行逐一总结，对我局在上半年涌现出来的先进人物——我市十佳优秀共产党员标兵，环卫处的李国芹同志进行表彰，以她的先进事迹影响和带动后进，鼓舞士2016/气、振奋精神、再接再厉，继续深入做好20**年下半年的各项工作，使城市管理工作再上新台阶、再提新水平、再树新形象、再现新面貌。
今天的会议有四项议程：
一是，播放“我市十佳优秀共产党员标兵”李国芹同志先进事迹的宣传短片;
二是，由党委副书记蔡智杰同志宣读对李国芹同志的表彰决定;
三是，由副局长陈玉彬同志宣读《关于开展向李国芹同志学习活动的通知》;
四是，由党委书记、局长宁延生同志做上半年总结讲话;
下面，会议进行第一项：首先播放“我市十佳优秀共产党员标兵”李国芹同志先进事迹的宣传片;
会议进行第二项：由党委副书记蔡智杰同志宣读对李国芹同志的表彰决定;
会议进行第三项：由副局长陈玉彬同志宣读《关于开展向李国芹同志学习活动的通知》;
会议进行第四项：请宁局长做20**年上半年工作总结和下半年工作安排的报告，大家掌声欢迎!
同志们，今天的大会，完成了全部议程，达到了预期的目的。宁局长的总结讲话全面客观的概述了20**年上半年的2016/工作，报告客观准确，科学合理的安排了下半年工作，给我们下半年工作指明了方向，我们全体职工都要以宁局长的总结报告为指导，全力做好本职工作，为执法局的发展做出贡献。
对于本次会议提出强调两点：
1、会后，全体同志要认真领会宁局长的总结讲话精神，振奋士气、鼓舞斗志、群策群力、扎实有效地开展各项工作;
、围绕本次大会主旨，各单位要做好下半年的工作计划，明确目标和责任;开展好学习李国芹同志的先进事迹活动，把学习活动化作动力，乘势扬帆，切实把20**年下半年的工作完成好。
今天的总结会上顺便通知一件事：一年一度的休年假就要从这周开始了，希望同志们在休假期间做一下彻底的放松，玩的愉快!
同志们，回顾过去，我们成效显著;展望未来，我们重任在肩。我相信，在市委、市政府的正确领导下，只要我们团结在以宁局长为首的领导班子周围，心往一处想，劲往一块使，攻坚克难，就一定能够完成既定目标，使20**年的工作有一个质的飞跃，再续执法局辉煌灿烂的篇章!
谢谢大家!
(今天的大会到此结束，请全体起立，散会!)
执法局工作会议主持词【篇三】
现在开会，首先让2016/我们以热烈的掌声对学习实践活动第五指导检查组领导***同志、区人大代表***同志、区政协委员***同志与会表示欢迎
今天会议的内容有两项：
1、执法局专题组织生活会
、执法局民主评议党员会议
下面我们召开执法局专题组织生活会
尊敬的各位代表、各位委员、指导检查组领导、各位党员同志：
我局学习科学发展观活动分析检查阶段专题组织生活会今天在这里召开。在召开这次组织生活会之前，我局党支部根据工作计划，通过设立了意见箱、发放意见征询表、开辟网络专栏、设立热线电话等多种形式广泛征求意见。在听取和收集意见的基础上，我们努力查找了党支部自身存在的主要问题，党员自身存在的问题，并制定了整改方案，明确今后工作的目标和努力方向。
下面请执法局樊爱岭局长作本次组织生活会的分析检查情况报告，大家欢迎!
************************
刚才，我们听了樊局长作的专题组织生活会分析检查情况的报告。樊局长对我局党员干部在工作中存在的问题和下一阶段针对查找出来的问题制定的整改措施作了很全面的2016/阐述，也让我们明确了今后工作的方向，下面请各位代表、各位委员、指导检查组领导、各位党员畅所欲言，针对我局和党员自身存在的问题，提出合理化意见和建议，以促进我局今后工作科学、健康、有序发展。
**************************
今天的组织会议开的很好，很成功。大家广开言路，畅所欲言，体现了民主氛围，解决了问题，增进了团结，促进了工作，达到了本次会议预期的目的。找出了问题，剖析了根源，明确了努力方向和整改措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想，这对于我们今后精诚团结，共同工作打下了良好的基础。
今天组织生活会会议程进行完毕。
下面，召开执法局民主评议党员会议
首先，请樊局长宣读区委组织部关于民主评议党员工作的通知
**************************
请全体党员认真填写党员《中国共产党党员民主评议表》
**************************
刚才各位党员填写了我局《中国共产党党员民主评议表》，会后我局将针对民主评议的情况进行梳理，对民主评议好的党员。由党组织通过口头和书面的形式进行表扬。对2016/模范作用突出的党员，将通过支部大会研究上报上级党委批准，授予优秀党员的称号。对经过民主评议不合格的党员，提交支部大会，按照民主集中制的原则进行表决。支部将区别不同情况提出妥善处理意见。
看过执法局工作会议主持词的人还看了：
1.城管局工作会议主持词
2.城管执法局文艺联欢会主持词
3.城建工作会议主持词大全
4.城管局表彰大会主持词
5.机关工作会议主持人主持词
6.政府工作会议主持人主持词
2016/9
厦门市城市管理行政执法局工作规则
第一章
总
则
第一条
为使厦门市城市管理行政执法局各项工作规范化、制度化和科学化，提高行政效能和工作质量，根据《厦门市人民政府工作规则》，结合我局实际，制定本规则。
第二条
我局工作的准则是：认真贯彻执行党的路线、方针、政策，全面履行市政府赋予的各项职能，坚决执行市委、市政府的决定和指示，保证政令畅通；坚持依法行政，严格执法，清正廉洁，推进政务公开，接受社会监督；培养高素质的执法队伍，建设行为规范、运转协调、务实高效的学习型、服务型队伍，全心全意为人民服务。
第三条
局机关各处室、各直属大队、各局属事业单位（以下统称各部门）要认真依照法律法规行使职权，各司其职，各负其责，在各自职权范围内，认真做好工作。各部门之间要协商办事，相互协调，密切配合，维护政令统一、畅通，切实贯彻落实好局的各项工作部署。
第四条
局全体工作人员要坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，勤于实践，讲求实效；要遵纪守法，忠于职守，勤奋工作，甘于奉献；要服从命令，顾全大局，依法办事，执法为民；要深入实际，调查研究，改进作风，清正廉洁。
第二章
职责分工
第五条
局实行局长负责制，局长领导局的全面工作。副局长等其他局级领导协助局长工作。
第六条
局级领导按照分工负责处理分管工作。也可受局长委托，负责其他方面的工作或专项任务，涉及其他局领导分管的工作，同有关局领导商量决定。
第七条
局长外出期间，由局长指定一位局级领导代行局长职责，主持工作。如遇到重大事项或重要问题，主持工作的局领导要及时向局长请示报告。
第八条
局领导班子决策坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持走群众路线。对重大问题的决策，要广泛听取干部职工的意见和建议，不断提高决策的科学性和民主性。
第九条
局办公室主任协助局领导处理局机关日常工作。各部门负责人负责本部门工作，在职责范围内行使职权，承担责任。
第三章
会议制度
第十条
局实行局长办公会议、局务会议（局工作例会）、局专题会议、局重大业务事项会审会议和年度工作会议制度。坚持每周召开一次局领导碰头会制度。
第十一条
局长办公会议是局领导集体讨论、研究和决定局重大事项的例会。由局长主持，也可由局长委托其他局领导主持。局长办公会议由局长、副局长、局党成员组成。办公室负责人列席。其他有关人员视议题情况根据需要列席。
（一）主要任务
1、传达上级党委、政府的重要指示、决定和交办的重要事项以及重要文件和重要会议精神并研究制定贯彻落实的措施；
2、讨论决定上报市委、市政府的重要请示、报告；
3、讨论决定下级城管部门请示的重大问题或者要下发的重要文件；
4、讨论修改局代市政府起草的法规草案、政府规章和规范性文件；
5、讨论决定局年度计划、重要改革方案、财务预决算、重大项目建设和经费分配使用计划；
6、讨论决定局全局性工作和局机关的重要工作；
7、其他需要提请局长办公会议讨论决定的事项。
（二）时间和上会程序
1、局长办公会议原则上一个月召开一次。特殊情况可临时安排，具体时间和会议议题由局长确定；
2、各部门若有需要局长办公会议议定的问题，应事先向分管局领导汇报，并准备好书面材料报办公室。办公室根据工作需
要，按照轻重缓急的原则，统筹安排，报局长审定。凡没有书面材料的议题，办公室一般不予呈报局长审定。列席会议的部门由办公室列出，经会议主持人审定后，办公室提前通知部门主要负责人列席会议；
3、局办公室设专人对会议议题、出席及列席人员、发言、决定等作如实记录，局长办公会议是否形成会议纪要、局文件，由局长决定。办公室具体负责会议纪要的编发工作。文件由议题主办部门起草，由分管局领导签发，按规定须上报的文件由局长签发。
（三）纪律要求
1、参加会议人员不得缺席、迟到、早退，特殊情况须履行请假手续；列席会议的部门，主要负责人必须到会，特殊情况不能参加的，要向会议主持人请假，经批准后可安排其他人列席；
2、各部门提交会议审议议题，会前须认真研究、协商，做好准备，并提出明确的意见和建议；
3、研究议题按顺序进行，一般不得临时插入议题；
4、议题的汇报人围绕议题陈述发表意见，要求简明扼要，条理清晰，并注意控制时间；
5、与会人员要严守秘密，除经会议决定可以公开的内容外，不得擅自泄露。
（四）审议和决定：
（1）在审议每项议题时，由局长集中会议讨论意见形成决议或决定；
（2）局长办公会议的决议或决定一经形成，必须坚决贯彻执行。由分管局领导按各自分工，负责检查和督促，办公室负责催办、督办并及时向局长反馈办理情况。
第十二条
局务会议（局工作例会）是局领导向局机关通报情况，部署工作的例会。由局长主持，也可由局长委托其他局领导主持。局务会议（局工作例会）由局领导和各部门负责人组成。其他有关人员视议题情况根据需要列席。
（一）主要任务
1、传达学习上级重要批示、决定和重要文件、重要会议精神；
2、通报前一段工作情况和有关全局的重要事项；
3、讨论城市管理行政执法方面的重要工作或重大活动部署，研究制定落实意见和工作措施，协调督促有关职能部门全面完成任务；
4、听取各部门汇报前一段时间工作开展情况和下一阶段工作安排并进行讲评。部署当前中心工作和下一阶段重要工作；
5、其他需要局务会议（局工作例会）讨论的事项。
（二）时间和上会程序
1、局务会议（局工作例会）原则上两周召开一次。时间为每月第二周、第四周的星期一下午。特殊情况可临时安排，具体时间和会议议题由局长确定；
2、各部门在局务会议（局工作例会）召开前一周的星期五前须向办公室报送本部门上一阶段工作完成和下一阶段工作安排。办公室汇总后报局长审阅；
3、会议通过事项应及时印发局务会议（局工作例会）纪要或形成局文件。会议纪要由局办公室起草，局长签发。文件由议题主办部门起草，由分管局领导签发，按规定须上报的文件由局长签发。
（三）纪律要求
1、参加会议人员不得缺席、迟到、早退，特殊情况须履行请假手续；
2、各部门的负责人在汇报时要简明扼要，条理清晰，并注意控制时间。
（四）审议和决定：
1、局领导对各部门的工作进行点评，对下一阶段的工作进行部署；
2、局务会议（局工作例会）的决定由局领导按分工领导实施，主办部门负责落实，有关部门认真执行，及时办理。局办公室进行督促检查，保证会议决定事项落到实处。
第十三条
局专题会议是局领导召开的研究、协调和处理局工作中具体问题和专门事项的会议。由局领导按照分工召集和主持，参会人员由提交议题的部门提出建议名单，报会议召集人确定。
局专题会议根据需要不定期召开。
第十四条
局重大业务事项会审会议暨案件评议会议是对本局的重大业务事项进行集体研究和决定的例会。由局长主持，也可由局长委托其他局领导召集和主持。参加会审的人员原则上为局领导，办公室、政策法规处、纪检监察室、相关业务部门的负责人和业务主办人员。根据需要，也可临时增加其他有关人员参加会审。
（一）会议任务
1、对《厦门市城市管理行政执法部门案件评议委员会工作制度》所列的，且是由我局办理的重大、复杂案件的评议会审；
2、对疑难复杂的投诉件、执法案件的评议会审；
3、对业务部门在办理具体业务过程中遇到的缺乏法律法规和政策依据，也没有范例的事项的评议会审；
4、其他需要局重大业务会审会议讨论决定的事项。
（二）时间和上会程序
1、各部门拟提交会审的重大业务事项，应先填报《重大业务事项内部集中会审表》送分管局领导审核。分管局领导应在会
审表上签署是否提交会审的意见。未经分管局领导审核签字的业务事项，不予安排会审。凡依部门职责或通过专题会议能够解决的业务事项，不提交进行会审；
2、重大业务事项提交会审前，主办部门应深入调查研究，分析论证，提出具体的决策方案建议，并经相关处室会稿。对于情况复杂的重要事项，应提出多套方案，供决策参考；
3、主办部门应提前三天将拟提交会审的资料报办公室，由办公室发送给参加会审的人员，参加会审的人员应认真阅研会审资料，做好会审准备；
4、局重大业务事项会审会议根据需要不定期召开。由办公室负责通知并做好会议记录，会审结果应及时整理成会议纪要，经主持会议的局领导审签后通过局OA系统发给与会人员和承办、协办部门。
（三）纪律要求
1、参加会议人员不得缺席、迟到、早退，特殊情况须履行请假手续；列席会议的处室，主要负责人必须到会，特殊情况不能参加的，要向会议主持人请假，经批准后可安排其他人列席；
2、各单位提交会议审议的议题，会前须认真研究、协商，做好准备，并提出明确的意见和建议；
3、研究议题按顺序进行，一般不得临时插入议题；
4、议题的汇报人围绕议题陈述发表意见，要求简明扼要，条理清晰，并注意控制时间；
5、与会人员要严守秘密，除经会议决定可以公开的内容外，不得擅自泄露。
（四）审议和决定：
1、在审议每项议题时，由局长集中会议讨论意见形成决议或决定；
2、局重大业务事项会审会议的决议或决定一经形成，必须坚决贯彻执行，由分管局领导按各自分工，负责检查和督促，办公室负责催办、督办及时向局长反馈办理情况。
第十五条
年度工作会议是全局性的年度重大活动，一般应在年初由局领导或有关部门提出，经局长办公会议讨论决定后，由局政治处（机关党委）或办公室统一制定计划，任务落实到分管领导、责任部门和具体责任人，按职责各自抓好组织实施工作。
（一）主要任务
1、传达贯彻市委、市政府的有关指示、决定精神，研究和部署全市城管系统的重要工作，通报全市城管系统发展情况。
2、安排部署全系统的有关工作或重大活动；
3、通报全系统的工作情况，开展业务交流；
4、签订工作目标责任书；
5、年度总结表彰；
6、就一些重大问题征求各区局、各大队意见。
（二）主要形式
年度工作会议包括全市城管系统负责人会议、全市城管系统基层队伍规范化建设会议、总结表彰会、职工联欢会、务虚会、专业（行评效能、执法督查、政策法规、执法协调、宣传教育）工作联席会等。
第十六条
局长办公会议、局务会议（局工作例会）（局工作例会）和局重大业务事项会审会议、全市城管系统负责人会议、年末务虚会的准备和组织工作由局办公室负责；年度总结保障会、职工联欢会的准备和组织工作由局政治处（机关党委）负责；全市基层执法中队规范化建设会议的准备和组织工作由局监察室负责；局专题会议、专业（行评效能、执法督查、政策法规、执法协调、宣传教育）工作联席会的准备和组织工作由该项业务的主办处室负责。
第十七条
局长办公会议、局务会议（局工作例会）（局工作例会）和局重大业务事项会审会议由办公室指定人员负责记录，局专题会议由业务主办部门负责记录。会议记录和资料按有关规定整理、归档。需要形成会议纪要的，由主办部门起草并经相关业务部门会搞后，由办公室负责人审核并送主持会议的局领
导签发。对于会议研究、讨论的内容，以会议纪要为准，并按规定范围进行传达。
第十八条
会议决定由局领导按分工领导实施，主办部门负责落实，有关部门认真执行，及时办理。局办公室做好督促、催办、反馈工作。需对某项决定作重大调整或变更的，应重新提交局长办公会议讨论决定。
第十九条
会议要贯彻精简、高效、节约的原则。坚持少开会、开短会、开高质量的会。严格控制会议规模，尽量压缩会议时间，切实精减会议人员。局及各部门召开的会议，要按照从简节约的原则，减少数量，控制规模，严格审批。
第四章
公文审批和公章管理
第二十条
局公文处理，应当符合《国家行政机关公文处理办法》（国发〔２０００〕２３号）、《国家行政机关公文格式》（GB／T9704-1999）、《厦门市行政机关公文处理暂行办法》（厦府[2005]146号）、《厦门市行政机关工作人员行政过错责任追究暂行办法》（厦门市人民政府令１１５号）的有关规定。公文阅批和审批按照局领导分工负责的原则办理。
第二十一条
局收到中共中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府文件，由办公室报送局长阅批。
局收到市政府各部门、直属机构、办事机构、直属事业单位和各区人民政府，局属单位，以及与局业务工作有关的其他单位的文件，由办公室根据分工报送分管局领导阅批，重大问题报送局长阅批。
第二十二条
审批公文时，应签署明确的审批意见，并写明日期。同一事项涉及多个业务部门的，应明确主办部门和协办部门。
对于一般报告性、知晓性公文，圈阅或签名表示“已阅知”；对于有具体请示事项的公文，圈阅或签名表示“同意”请示的事项。局领导审批和签发的公文，应退回办公室统一办理，不直接转给其他承办部门。
第二十三条
以局名义报送上级的请示、意见和报告；局发规范性文件、人员任免文件；局发关于重大工作部署的文件，由分管的局领导审核，局长签发。
第二十四条
以局名义制发的关于一般业务工作往来的文件，由局办公室主任或副主任审核，分管局领导签发。
第二十五条
局与市政府有关部门以及与各区人民政府联合发文的，根据明确主办部门，认真协商，主动配合，积极合作的原则办理。
凡由局起草并主办的联合行文，经分管局领导签发后，由主办处室负责送相关部门会签，相关部门会签后，由主办处室送交
办公室登记印刷。其他部门主办起草的联合行文，经该部门领导签发后送局进行会签时，先由局相关处室负责审核，后送分管局领导会签。
第二十六条
除局办公室外，不得以机关处室名义对外行文。局机关各处室、局属各单位不得向各区执法局和局机关其他处室、单位发布指示性文件。
以局办公室名义发文，系局领导指示办理的，由办公室副主任审核，办公室主任签发；属局办公室职权范围内的发文由办公室主任签发；局机关处室要求以局办公室名义发文的，经分管局领导同意后，由局办公室副主任审核，办公室主任签发。
第二十七条
局机关各处室、各直属大队呈请局领导审批的请示、意见、报告，以呈批（阅）件的形式报送，由处室、大队主要负责人签发；局属事业单位报送局审批的公文，由各单位主要负责人签发。除局领导直接交办的事项外，各部门不得以部门名义向局领导个人报送请示、意见和报告。
第二十八条
局各部门办理公文，要相互主动协商，不回避矛盾、问题，防止扯皮。拟制公文，对涉及其他部门职权范围内的事项，主办部门要主动与相关部门协商，取得一致意见后方可行文；如有分歧，主办部门的主要负责人应当出面协调，仍不能取得一致的，主办部门可以列明各方理据，提出建设性意见，并与有关部门会签后报分管局领导进一步进行协调或裁定。
第二十九条
严格执行办文程序，提高公文质量。
上报、下发和对各局、委、办行文的内容、数据，必须与局内统一议定的原则和业务数据相一致。各部门涉及其他部门的业务数据必须与有关部门协商一致。承办部门要严格把关、责任到人，做到内容完整、数据准确，符合国家法律、法规和党的路线方针政策。行文要体例规范，文字精炼。
以局名义下发的有关全局性工作和内容重要的文件，必须分送局领导和部门；一般业务性文件，分送分管局领导和相关处室（单位）。
第三十条
已经局办公室核稿、局领导正式签发的公文，由局办公室统一登记、排出清样，并由拟稿者初校，核稿人员复校并签字后付印。
文稿经领导审签后，发现有问题需作实质性修改的，应按发文程序报原签发领导复审。
公文办毕后，应根据有关规定将公文定稿、正本和有关材料交办公室存档。个人不得保存应归档的公文。
第三十一条
行文应当确有必要，注重实效。凡属部门职权范围内的事务，由各部门自行研究处理，一般不向局请示，更不得将未经认真研究和协商的问题上交局。局办公室要认真审查制发文件的必要性，严格控制发文范围和数量，可发可不发的文件一律不发。
要加快云计算网络化办公进程，推进数字城管建设，公文办理原则上要使用局办公自动化系统，尽可能实现无纸化办公，提高公文办理的效率。
第三十二条
使用局印章，必须经局长、副局长或办公室主任同意；使用局长签名章，必须由局长同意。因私用印必须有局领导或办公室主任签字，不能用电话或口头批准，如有特殊情况，用印章应及时补办签字手续。局和局办公室印章由机要人员统一管理，并负责办理用印。
第五章
政务督查制度
第三十三条
局机关要强化政务督查工作，确保上级机关和本局做出的重大决策和工作部署落到实处，提高工作质量和效率。
第三十四条
督查内容
（一）市委、市政府重要工作部署涉及我局事项的落实情况；
（二）市领导、局领导批示件和市委、市政府督办件、转办件的办理情况；
（三）市人大代表议案、建议，市政协委员提案的办理情况；
（四）市委、市政府为民办实事项目的落实情况；
（五）局内重要工作部署和局有关会议议定事项的落实情况；
（六）重要信访件的办理情况；
（七）局领导交办的其他事项的落实情况。
第三十五条
职责分工
局政务督查工作，按照综合协调、分级负责、分流承办的原则实施。
（一）办公室为局政务督查工作的组织部门，负责督查工作的联系、交办、协调、督促、检查、报告等；
（二）局监察室为局政务督查工作的监督部门，负责对督查工作的实施情况进行监督检查，确保政令畅通；
（三）局执法督查处为局督查投诉事件办理的执行部门，负责对具体督查事项的督促、跟踪、落实、反馈等。
（四）各部门具体抓好交由本部门办理的督查事项的办理与落实，按时办结。交办督查的事项由处室主要领导负总责。
第六章
政务公开
第三十六条
局各部门要认真施行《中华人民共和国政府信息公开条例》、《厦门市政府信息公开工作社会评议办法》和《厦门市政府信息公开责任追究办法》。大力推进政务公开，健全信息发布制度，完善各类公开办事制度，提高工作透明度。
第三十七条
要加强局政府网站建设。凡涉及群众切身利益、需要群众广泛知晓的事项，以及规定需要公开的其他事项，均应通过局官方网站依法、及时、准确地向社会公开。
第七章
工作及外出报告制度
第三十八条
局重要情况和重大问题要及时向市委、市政府报告。重大紧急情况要及时向市政府值班室报告。局内重要情况要及时进行通报。
第三十九条
各部门要严格执行请示报告制度：
（一）凡超越自己权限的事项，必须按级请示、报告，不得越级汇报、越权处理。
（二）凡需请示领导答复的重要事项，由承办部门写出书面请示，经部门领导签署意见后，再呈局领导批示。
（三）凡下级请示的事项，上级应及时答复；凡上级批示交办的事项，下级需按领导要求抓好落实。
（四）上级交办的工作任务完成后，要及时向上级部门或领导报告。工作中，凡需领导支持、协调的事项，承办人应及时请求领导支持，并主动与有关方面搞好工作配合，严禁推诿扯皮，确保工作任务按时完成。
（五）发生、发现重大事件、各种事故、突发事件等特殊情
况时，应及时向上级领导报告，根据规定开展风险评估和按应急预案响应。
第四十条
各部门应严格执行工作情况报告制度
（一）应按月、半年、年度，定期向分管局领导和办公室报送工作完成情况和下阶段工作要点；
（二）反馈市委、市政府决策和领导指示、决定事项落实情况及存在问题；
（三）反馈局领导批示、交办事项的办理情况。
各部门要客观、真实地反映城市管理执法工作中取得的成绩、经验、做法和工作中存在的问题、意见及合理化建议，为领导决策服务。月报时间为每月25日前，半年工作情况为6月20日前，年度工作情况为12月20日前，重要情况和专项工作完成情况应及时报告。
第四十一条
分管局领导参加上级召开的重要会议，会后应及时向局长报告会议情况。各部门负责人参加上级业务部门举办的重要会议，会后应及时向分管局领导报告会议情况。
各部门应注意收集并向分管局领导报告兄弟省、市城市管理改革和发展中的重要计划、重大举措、重要动态和典型经验做法，同时将有关材料报送办公室。
第四十二条
局长、局副职领导因公因私离厦外出，应填写《厦门市政府部门领导干部和各区区长外出报告单》；局长报分管的市政府领导审批，并由办公室主任向其他局领导通报；局副职领导报局长批准后，告知局办公室。
第四十三条
局机关各处室、各直属大队主要负责人离厦出差，经分管局领导审核后，报局长批准，同时确定一位部门领导主持工作，并向局政治处、办公室报备。
局属事业单位主要领导离厦出差，由所在单位报分管局领导审核后，报局长批准，同时确定一位副职领导主持工作，并向局政治处、办公室报备。
第四十四条
局领导和各部门主要负责人出差前，应将离厦时间、前往地点、联系方式等事项通知办公室。随局领导出差的机关工作人员，应将局领导出差的活动日程、联系电话、回厦时间和接站要求等及时通报局办公室。
第八章
监督制度和组织纪律
第四十五条
要自觉接受上级部门的监督，自觉接受财务、审计等部门的监督，对监督中发现的问题，要认真查处和及时整改并报告、反馈。
第四十六条
要加强内部监督。依法备案局规范性文件，对违反法律、法规、规章的规范性文件要及时撤销或修改，要及时纠正违法的或不当的行政行为。
第四十七条
要自觉接受新闻舆论和群众的监督。对新闻媒体报道和各方面反映的重大问题，要认真核查、及时整改。
第四十八条
要重视人民群众来信来访工作，完善信访工作制度，畅通信访渠道，维护信访秩序。严格执行局领导接待群众来访制度。
第四十九条
要加强对权力的监督和制约，推进党风廉政建设。局实行民主集中制，凡属方针、政策性的大事和全局性的问题，涉及重大资金以及干部推荐、任免、奖惩，都要严格按照有关规定程序和集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则进行。
局全体工作人员必须坚决执行局党组会议、局长办公会议、局务会议（局工作例会）（局工作例会）的决定，如有不同意见应按组织原则在内部逐级提出，在没有重新作出决定前，不得在公开场合有任何与局决定相悖的言行。
凡局决定需要办理的事项和局领导交办的事项，各承办部门应在规定期限内完成。
第五十条
要增强保密意识，遵守保密制度。上级发送我局的涉密性文件、载体、资料，由局长确定受阅范围和对象，局
办公室负责办理登记、传阅手续。本局形成的涉密性文件、资料，按相关保密法规进行定密、印制、公文交换及存档，制作文件形成的过程稿应及时销毁。涉密性资料原则上不得复制，确因工作需要复制应当经局长批准，由局保密人员负责复制，复制的涉密载体应视同原件管理。
第五十一条
要加强效能建设，推行行政问责制度和绩效管理制度，明确问责范围，规范问责程序，严格责任追究，提高政府执行力和公信力。
第九章
附
则
第五十二条
本规则自印发之日起实施，以前规定与本规则不一致的，以本规则为准。
城管局表彰大会主持词
城市管理行政执法局，又称“城管”，是城市管理中负责综合行政执法的一个部门，属中华人民共和国国家事业单位。下面就是店铺给大家整理的城管局表彰大会主持词，仅供参考。
城管局表彰大会主持词(一)各位领导、同志们：
今天，我们在这里召开城管系统纪念中国共产党成立九十一周年暨创先争优活动总结表彰大会，旨在回顾总结前一阶段的工作，表彰先进，激励士气，鼓舞干劲，进一步动员广大党员干部职工解放思想，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，为城管事业快速发展、全面完成今年各项任务而努力奋斗。
今天出席大会的市领导有：
让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来!下面，我宣布：城管系统纪念中国共产党成立九十一周年暨创先争优活动总结表彰大会现在开始。
一、会议进行第一项：全体起立，奏国歌。二、会议进行第二项：请局党委书记祁国君同志代表局党委做工作汇报，大家欢迎。
三、会议进行第三项：预备党员进行入党宣誓，老党员重温入党誓词。
请新党员到主席台前，站在党旗下庄严宣誓。请全体党员起立，重温入党誓词。
请坐
四、会议进行第四项，请城管执法局副局长、环卫处主任宣读《关于表彰城管系统先进党支部、优秀共产党员的决定》。
五、会议进行第五项，请城管执法局副局长吴文军宣读《关于表彰城管系统创先争优活动党员先锋岗的决定》。
六、会议进行第六项：请城管执法局局长助理许宝刚宣读《关于表彰城管系统创先争优活动优秀信息员的决定》
七、会议进行第七项：请
宣读《关于表彰城管系统“庆七一”硬笔书法比赛获奖人员的决定》
八、会议进行第八项：对受到表彰的先进集体和个人颁奖
(一)请受到表彰的先进党支部代表上台领奖
(二)请收到表彰的党员先锋岗代表上台领奖
(三)请第一组受表彰的优秀共产党员上台领奖
请第二组受表彰的优秀共产党员上台领奖
(四)请受表彰的优秀信息员上台领奖
(五)请“城管执法局庆七一硬笔书法比赛”的获奖代表上台领奖
九、会议进行第九项：让我们以热烈的掌声欢迎孙明志部长做重要讲话。
同志们，今天的大会上，我们表彰了一年来，城管系统在党建、精神文明、创先争优活动中涌现出的先进集体和先进个人。新党员在党旗下进行了入党宣誓，全体党员重温了入党誓词。城管执法局党委书记祁国君同志代表局党委，对前一阶段工作进行了总结并对下一步工作提出了要求，最后，孙部长为我们做了重要讲话，对城管工作提出了要求和希望，孙部长的讲话既是对我们的鼓励，又是对我们的鞭策，我们要认真学习领会孙部长的讲话精神，认真落实孙部长提出的要求，用拼搏，用进取，用敬业，用奉献续写城市管理新篇章，再造城管工作新辉煌!城管系统庆祝建党91周年暨创先争优总结表彰大会到此结束，全体起立，奏国际歌。
让我们以热烈的掌声欢送各位领导退席!城管局表彰大会主持词(二)各位领导、同志们：
今天我们召开20xx年度总结表彰大会，总结我局年度工作，表彰先进典型。在此，我谨代表局党政班子向前来参加会议并一直支持关心环卫工作的市城管局
局长表示衷心的感谢!向在年度考核工作中取得良好成绩的各部门表示祝贺!并预祝各位领导、各位同事新春快乐!今天的会议共有五项议程。
第一项：局长
同志作年度工作报告。
第二项：宣读绩效考核工作表彰决定。
第三项：颁奖。
第四项：请
局长讲话。
下面，会议进行第一项：请局长
同志作年度工作报告。
在进行会议第二项内容宣读表彰决定前，我先将20xx年绩效考核整体情况向大家做个通报。13年全局
个部门分为四个类别参与纳入绩效考核。经考核组客观、审慎地结合日常工作分项计分、集中实地考察、基层测评和综合评议后，考核结果可以说是令人欣慰，所有被考核部门成绩均在80分以上，全部达到二类单位及以上标准，其中8个部门综合成绩优异进入一类单位被评为20xx年度红旗单位。尤其值得一提的是以往年度考核成绩靠后的部门在今年工作中奋起直追，都有争先进位的良好表现，而近两年考核成绩出色的部门依然表现稳定，扎实苦干，保持了优势。所以讲20xx年全局各项工作正是各部门共同发力、形成合力才取得显著成效，感谢大家的辛勤付出。下面宣读表彰决定。
(书记宣读绩效考核表彰决定)会议进行第三项：颁奖，此次颁奖共分4轮。第一轮颁发综合考核红旗单位奖，第二轮颁发单项先进奖，第三轮颁经济兑现奖，第四轮颁发20xx年第四季度业务、安全奖。
下面进行第一轮颁奖，请综合考核红旗单位
负责人上台领奖。
第二轮颁发管理创新、作风建设、厉行节约三个单项奖。
请
负责人上台领奖。
第三轮经济兑现奖分两次进行，请
负责人上台领奖。
请
负责人上台领奖。
现在进行最后一轮颁奖，请获得20xx年第四季度业务工作第一名
负责人上台领奖。
请获得四季度安全工作第一名的负责人上台领奖。
让我们以热烈的掌声向以上获奖单位表示祝贺!会议进行第四项：请
局长讲话。
刚才，局长对我局20xx年度环卫工作作了全面的总结，并从三个
方面谋划了2014年环卫事业跨越发展的新蓝图;局长对20xx年市容环卫工作取得的突破性成绩予以充分肯定，并就我区环卫事业的长足发展提出了更高的要求，大家要深刻领会，认真抓好落实。希望广大干部职工以此次大会为契机，以受表彰的单位和个人为榜样，围绕“团结、务实、管理、创新、跨越、赶超”的工作理念，推动我局2014年各项工作迈上新的台阶。
本次会议到此结束，散会!城管局表彰大会主持词(三)同志们：
新春伊始，万象更新，在认真贯彻落实全区四干会议精神和市局开展构建人民群众满意城管品牌活动之际，我们在这里隆重召开全区城管执法工作会议，总结09年工作中取得的成绩，部署20xx年工作任务。对09年度涌现出的先进中队和个人进行隆重的表彰动员，动员全体执法队员明确目标、坚定信心，为全面完成10年目标任务做出更大的贡献。20xx年，长清区城管行政执法局在区委、区政府和市执法局的正确领导下，按照年初制定的任务目标，以“以人为本、和谐城管”为理念，以“保民生、保稳定、保增长、保两会”为指导，紧紧围绕“全运会”和“园博会”开展了一系列的卓有成效的工作，实现了综合执法工作的重大突破，在拆除违法建设、清理占道经营、整治门头牌匾等方面做出巨大的贡献。今天我们荣幸地邀请了市执法局党委书记、局长宋永祥同志，区政府韩军副区长、区建委张殿义主任前来参加会议，在这里让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。参加今天大会的还有各街道、乡镇、景区分管领导，乡镇、景区城管中队全体人员、执法局全体人员，以及城管老年志愿团的领导、优秀分队优秀志愿者。
大会共有五项议程，第一项：秦成国同志宣读表彰决定。
第二项：主持人宣布向先进单位和个人颁奖。
第三项：请长清执法局党组书记、局长魏化章同志做城管工作报告，大家欢迎。
第四项：请市执法局党委书记、局长宋永祥同志做重要讲话
第五项：请长清区人民政府韩军副区长讲话
同志们，大会表彰了20xx年优秀城管中队、优秀城管队员，魏局长总结了我局09的各项工作，对10年的工作进行了部署，宋局长做了重要指示，副区长韩军同志做了重要讲话，他们的讲话高瞻远瞩、语重心长，为我们的工作指明了方向、鼓足了干劲、树立了信心，我们要认真学习贯彻落实宋局长的指示和韩区长的讲话，要把讲话精神落实到今后的工作中去。下面我就这次会议的贯彻落实，再讲以下几点意见：
一、统一思想，提高认识。统一思想就是要求把思想统一到区委、区政府和市局的工作中心上来，统一到加快长清的经济建设上来，统一到构建人民满意的城管品牌暨解放思想大讨论活动上来。通过解放思想大讨论这一方式，统一思想，提高认识，提升境界，实现干部职工受教育，城管工作上水平，人民群众得实惠的目标。工作中我们要紧紧抓住加快经济发展方式转变这个中心，牢牢把握构建人民满意城管品牌活动这一契机，深刻领会魏局长讲话主题和韩区长的讲话精神，深入开展“十导十动、十大活动”，特别是要通过开展“大交流、大谏言、大谈心、大调研、大拜访、大动员、大培训、大座谈、大延伸、大练兵”活动，不断完善制度、加强纪律、内强素质、外树形象。要坚持高效能管理、高标准要求，切实把这次大会精神落实到10年的各项工作中，以推动城管执法工作再上新水平。
二、加强领导，强化管理。魏局长在报告中提出20xx年要搞好“两项建设”：一是加强党的建设、二是队伍建设。在加强党的建设方面重点是加强局党组的建设。首先要加强自身建设，强化学习，提高素质，要先进的理论武装头脑，用先进的理论指导工作。其次要靠前指挥，一线执法，大胆负责。第三要认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严格执行准则，自觉维护准则，用党员吃苦在前、享受在后的行动，抓班子带队伍。在队伍建设方面我们要在队伍大练兵上做文章，因为我们代表的是政府的形象、法律的尊严，很难想象一支作风邋遢、依着不整、纪律涣散的队伍，能够完成人民
交给我们的任务，因此，我们要严格按照市局的指示积极开展大练兵活动，通过大练兵活动，培养我们严肃的纪律、过硬的作风，内强素质、外树形象。
三、加强督查，落实责任。各中队、科室要根据魏局长讲话精神，结合单位实际，认真总结09年工作经验，统筹安排10年的工作，制定详实可行的工作计划，科学细致的分解城管执法任务，使每个城管人员人人有责任、个个有担子、时时有压力。督查中队要加强督查，严格考核，强化落实，督促整改。通过考核真正解决干与不干一个样、多干少干一个样的吃大锅饭的问题，充分调动广大执法队员的积极性，真正形成“凭本事吃饭、靠能力竞争、靠贡献进退、凭实力晋级”的良好氛围。
同志们：城市管理的大幕已经拉开，战斗的号角已经吹响，让我们抖擞精神、鼓足干劲，在市区党委政府和市局的领导下，坚持以经济建设为中心，以构建人民满意的城管品牌为指导，精诚团结，负重拼搏，为济南新区长清新一轮的发展而努力奋斗!大会到此结束。
宁波市城管局关于表彰2009年度团内各项先进的通报
制定机关
公布日期
施行日期
文号
主题类别
效力等级
时效性
2010.01.182010.01.18甬城管团[2010]2号
机关工作
地方规范性文件
现行有效
正文：
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------宁波市城管局关于表彰2009年度团内各项先进的通报
（甬城管团〔2010〕2号）
各基层团组织：
2009年度，局系统各级团组织坚持以党的十七大精神和团的十六大精神为指导，认真学习贯彻科学发展观，按照服务大局、服务青年、夯实基础、勇于创新的工作要求，切实加强自身建设，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，较好地发挥了生力军和突击队作用，各项工作取得可喜成绩，涌现出了一批先进集体和先进个人。为激励先进，树立典型，在民主推荐和考核评选的基础上，局团委研究决定，授予：宁波市镇海公交有限公司团总支等6家单位为2009年度五四红旗团组织，宁波市市政设施研究所团支部等9家单位为先进团组织，方哲等18名同志为优秀团干部，成科强等26位同志为优秀共青团员，陈波等10名同志为城管系统十大“青年之星”，宁波市城市排水有限公司团委等5家单位为信息工作先进集体，胡伟杰等5名同志为优秀通讯员，宁波市政工程建设集团股份有限公司团委等5家单位为“千团结对千村”低收入农户青少年帮扶工作先进团组织，并予以通报表彰。
希望受表彰的集体和个人戒骄戒躁、再接再厉，在新的一年里继续努力，再创佳绩。各级团组织和广大团员青年要以先进为榜样，勤奋学习，扎实工作，勇于创新，锐意进取，为城市管理事业又好又快发展而奋发努力。
附件：1.2009年度五四红旗团组织名单
2.2009年度先进团组织名单
3.2009年度优秀团干部名单
4.2009年度优秀共青团员名单
5.2009年度城管系统十大“青年之星”名单
6.2009年度信息工作先进集体名单
7.2009年度优秀通讯员名单
8.“千团结对千村”低收入农户青少年帮扶工作先进团组织名单
2010年1月18日
附件12009年度五四红旗团组织名单
（排名不分先后）
宁波市镇海公交有限公司团总支
宁波市自来水总公司部室团支部
宁波市城市排水有限公司江东北区污水处理厂团支部
宁波市客车保养厂团支部
宁波市市政桥梁管理所团支部
宁波市自来水总公司原水分公司团支部
附件22009年度先进团组织名单
（排名不分先后）
宁波市市政设施研究所团支部
宁波市园林管理局团委
宁波市公用事业监管中心团支部
宁波市永昌公交有限公司团总支
宁波市政工程建设集团股份有限公司第三分公司团支部
宁波市自来水总公司重大供水工程项目指挥部团支部
宁波市自来水总公司海曙供水分公司团支部
宁波市城市排水有限公司泵站运营分公司团支部
宁波市公共交通场站经营有限责任公司团支部
附件32009年度优秀团干部名单
（排名不分先后）
方
哲
宁波市城区内河管理处团支部书记
俞斯达
宁波市市政道路研究所团支部书记
寿晓毅
宁波市园林管理局儿童公园管理处团支部书记
俞浩臻
宁波市公用事业监管中心团支部委员
罗玉敏
宁波市自来水总公司东钱湖水厂临时团支部书记
崔晓静
宁波市自来水总公司原水分公司团支部书记
王
怡
宁波市自来水总公司清泉热线团支部书记
鲁
颖
宁波市公交场站经营有限责任公司团支部委员
盛
凯
宁波市城市排水有限公司南区污水处理厂团支部书记
张
力
宁波市城市排水有限公司江东北区污水处理厂团支部书记
金东升
宁波市永平公共交通有限公司团总支干事
张
颖
宁波市永昌公共交通有限公司车间团支部委员
罗焱文
宁波市永盛公共交通有限公司团总支干事
杨
佳
宁波市城市管理行政执法支队直属大队团总支副书记
林
雷
宁波市斯正建设监理有限公司团支部书记
钱惠娜
宁波市政工程建设集团股份有限公司第二分公司团支部书记
卢丹枫
宁波市政工程建设集团股份有限公司第三分公司团支部书记
洪
堡
宁波市园林工程有限公司团总支书记
附件42009年度优秀共青团员名单
（排名不分先后）
成科强
宁波市城市公共照明管理办公室
方瑜佳
宁波市市政（排水）管理处
王梦怡
宁波市园林管理局
林
琳
宁波市园林管理局园科院
郑
涛
宁波市市容环境卫生管理处
王威斌
宁波市公用事业监管中心
庄峥宁
宁波市公用事业监管中心
陈光玉
宁波市市政公用工程安全质量监督站
陈立坚
宁波市永安公共交通有限公司
高
裕
宁波市永昌公共交通有限公司
沈
琦
宁波市永盛公共交通有限公司
余立甬
宁波市镇海公共交通有限公司
金
晶
宁波市公交场站经营有限责任公司
焦
震
宁波市自来水总公司北仑供水分公司
李
佳
宁波市给排水工程设计研究院
何
方
宁波市自来水总公司清泉热线
徐
磊
宁波市自来水总公司生产运行部调度中心
盛一冰
宁波市城市排水有限公司部室团支部
袁
剑
宁波市城市管理行政执法支队直属大队（数字城管指挥中心）
陈
斌
宁波市斯正建设监理有限公司
叶梦晔
宁波市斯正建设监理有限公司
董
琛
宁波市公用设施投资股份有限公司
李剑虹
宁波市市政设施建设开发有限公司道桥分公司
杨
勇
宁波市出租汽车有限公司
王
成
宁波市政工程建设集团股份有限公司桥梁分公司
陈润蔚
宁波市城市管理局（城市管理行政执法局）机关
附件52009年度城管系统十大“青年之星”名单
（排名不分先后）
陈
波宁波市公交场站经营有限责任公司工程建设部
沈秀娟宁波市自来水总公司毛家坪水厂
邵锦祺宁波市永安公交有限公司
汪新年
宁波国家高新区城市管理行政执法大队梅墟中队
忻
力宁波市城市管理行政执法支队直属大队
（宁波市数字化城市管理指挥中心）三中队
胡
柳宁波市市容环境卫生管理处环卫管理科
陈
谦宁波市江东区城市管理行政执法局案审科
戎晶琼宁波市市政设施研究所设计室
张海波宁波市政工程建设集团股份有限公司桥梁分公司
滕良方宁波市排水有限公司南区污水处理厂
附件62009年度信息工作先进集体名单
（排名不分先后）
宁波市城市排水有限公司团委
宁波市公共交通总公司团委
宁波市市政管理处（排水管理处）团委
宁波市自来水总公司团委
宁波市园林管理局团委
附件72009年度优秀通讯员名单
（排名不分先后）
胡伟杰
宁波市自来水总公司
郭莉芳
宁波市城市排水有限公司
刘文星
宁波市镇海公共交通有限公司
叶
琳
宁波市市政管理处（排水管理处）
王洁瑾
宁波市市政管理处（排水管理处）
附件8“千团结对千村”低收入农户青少年
帮扶工作先进团组织名单
（排名不分先后）
宁波市政工程建设集团股份有限公司团委
宁波市公交场站有限公司团支部
宁波市公共交通总公司团委
宁波市城市排水有限公司团委
宁波市北仑区城市管理局团总支
——结束——
相关热词搜索： 城管局年度总结暨表彰会议 表彰 年度 会议版权所有:求精文档网 2018-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[求精文档网]所有资源完全免费共享
Powered by 求精文档网 © All Rights Reserved.。备案号：粤ICP备18015855号-3