为什么有人写材料总能冒出新词妙句？

单位里总有那么一两个人，明明跟你来报到的时间差不多，却总是在笔头功夫上胜你一筹，凭几篇材料很快就赢得了领导的赏识，甚至连提拔都能比别人快一步。他们到底有什么秘诀呢？经过观察分析，笔者感到，关键是他们或下面是小编为大家整理的为什么有人写材料总能冒出新词妙句？,供大家参考。

单位里总有那么一两个人，明明跟你来报到的时间差不多，却总是在笔头功夫上胜你一筹，凭几篇材料很快就赢得了领导的赏识，甚至连提拔都能比别人快一步。他们到底有什么秘诀呢？经过观察分析，笔者感到，关键是他们或多或少都有这么几个法宝。 

法宝一：心思细腻，留心文字 

这是性格上的要求。要胜任材料岗位，必须要对文字非常敏感，有时候甚至需要有女性般的的细腻心思，善于体贴入微观察感悟工作和生活，特别是目力所及的文字，能够极其敏锐甚至病态地察觉和解读文字的意义，甚至在见到后就能惟妙惟肖模仿，直至融会贯通，纯熟驾驭。大大咧咧、粗枝大叶，或者目中无文、对文字视而不见的人，都是不能胜任写材料的工作的。 

法宝二：博闻强识，见多识广 

这是阅历上的要求。很多人认为能写好材料一定要资历深厚，但一些工作时间很长的人却总也写不好，原因就是他的时间没有用在丰富自己的阅历和思想上，甚至很多常识性的东西都不清楚，以至于交谈之中常常发表一些反智言论，更不用说胆识、见识和学识了，这样的人写出来的文字难免也是苍白、粗鄙、浅薄的。而一些年轻人写出的文章，往往见识独到、鞭辟入里，就是因为平日里观察了工作和生活，积累了足够的思维素材，这就告诉我们要当一个“有心人”，把事情都看在眼里。 

法宝三：遍览群书，才思敏捷 

这是底蕴上的要求。写材料就像是榨豆浆，用语言文字作水，把豆子的营养和风味——也就是思想——萃取出来，除去豆粕——不需要的废话。这就需要大量的阅读，积累丰富的、上好的“水”和“豆”。没有深厚积累的底蕴，思维就会被限制，写作时就不可能迸发灵感。这里的书，也包括前人写的各类文章和材料，这都是活生生的案例和实践检验过的教材。 

法宝四：惯于思索，善于总结 

这是习惯上的要求。语言是思想的载体。反过来也可以这么说，思想是语言的实质。材料（也即文章）写得好的人，总是对事物充满好奇和热情，喜欢研究、琢磨、玩味，不会轻易放过任何一个进入他的眼界的新鲜事物。在一番“格物致知”之后，也总是喜欢总结出个一二三，想方设法把事情的来龙去脉、规律特点梳理清楚。更进一步地，他们常常还会想一想这个事情能不能为我所用，比如对我认识世界有没有启发？于我丰富经验有无助益？甚至要考虑一下要不要写进材料？ 

法宝五：情怀深厚，追寻义理 

这是悟性上的要求。爱好写材料的人，总是给人一种“天真”感，他们对工作是真心实意想干好的，对事业是诚心诚意倾心的，对组织和群众是有责任感的，这往往就成了一种所谓的情怀，也就是某种理想主义。在这样的理想主义指引下，他们往往不由自主地想要追寻某种近乎“真理”的“彼岸”，于是在文字的海洋里遨游、驰骋、收获。他们带着“以文辅政”的崇高理想，把自己对理性、对真相、对本质的热切追寻，化为码字的动力。动力足了，出品自然好了。 

法宝六：坚韧执拗，不易妥协 

这是品质上的要求。材料岗位干久了，都有职业病，那就是见不得错字病句。而目之所及的错字病句又此起彼伏，指出吧，别人觉得你显摆，不指出吧，自己憋得难受。久而久之形成强迫性人格。进入到工作中，那就是对自己产品标准比较严苛，不会轻易放过任何一句话，必须全部捋顺了、读通了才定稿。他们写不出来的时候也是有的，此时就像一股邪火焚于五内，翻箱倒柜、百度谷歌，非要把这个偷心贼抓住示众才罢休。古人讲的：二句三年得，一吟双泪流，即是如此。实乃吾辈楷模！

相关热词搜索： 妙句 新词 冒出 为什么有人写材料总能冒出新词妙句？