法院党支部对照检查材料

下面是小编为大家整理的法院党支部对照检查材料,供大家参考。

第* 党支部对照检查材料

据院党组的统一安排部署，第* 党支部 8 月 16 日接到通知后立即召开支委会。认真细致谋划好本质专题组织生活会。

依据 * 文件要求，第 * 党支部及时将《准则》、《条例》传达至

本支部每位党员，并组织党员深入学习习近平总书记关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述；通过个别谈话、彼此

谈心，充分了解党员们的思想工作生活动态; 对照“陈、杨、周”

案件及我省我市查处的党员干部严重违纪违法的案件，引导各位党员正确对待自身存在的不足，着重针对严肃党内政治生活方面、建设党内政治文化方面、净化优化政治生态方面进行深刻反思，

认真提出查摆方向。同时对支部班子工作进行认真梳理：及贯彻执行党组决策是否坚决并得到有效落实 ; 是否牢固树立“为领导

决策服务、为审执工作服务、为广大干警服务”的工作态度；

是否存在贯彻民主集中制不到位以及党内监督不够严格、查处违反八项规定不够坚决等问题；班子成员是否团结协调，在廉洁自律、公正执法发挥表率作用。力求做到组织学习不走过场、查摆

问题符合实际、整改措施切实可行。通过广泛征求意见和自行深入查摆相结合，找准工作实际，分析问题成因，明确努力方向。现将存在的问题剖析你下：

一、支部存在的主要问题

（一）宗旨意识树立的不够牢固。

办公室作为法院的综合办事机构，紧紧围绕人民法院工作全局，认真履行好决策参谋、综合协调、督查督办、服务保障等重

要职责，发挥好在全院各项工作中承上启下、沟通内外、协调左

右的中枢位置。一直以来，办公室上下切实增强政治意识、大局

意识、核心意识、看齐意识。特别是习总书记视察中央办公厅时

提出“五个坚持”的重要指示，是我们做好司法政务工作的重要

标准和行动指南，但是仍有不近人意的地方：办公室事物杂乱琐碎，难以有规可循，有些调研资料的获得比较分散，难免为领导决策提供准确数据的时效上有所耽误；在领导决策的执行力上，

办公室能不折不扣地执行，但是在与其他部门的协调过程遇到不

理解的情况也是有时发生，难免产生急躁心理；针对一些事务性

工作会发生敷衍了事，马虎应对的现象。

（二）组织学习不够主动。

一直以为，办公室认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话特别是视察

安徽重要讲话精神。但因事务性工作较多，组织学习不够经常化。

老认为先把工作忙起来。，政治思想学习就存在“做一天和尚撞

一天钟”的想法。除规定组织的集中学习和完成规定要求外，平时比较强调客观原因或忙于工作事务，放松对办公室干警的学习要求。

（三）队伍管理不够严格。

办公室人员经常加班加点，确实比较忙，出于实际情况以及

对他们的爱护，难免会有时会放松对支部党员的日常管理。

（四）班子凝聚力和战斗力不够坚强。

一是民主集中制的有关制度和措施贯彻执行不得力，对，一天重大工

作部署问题，是否充分的酝酿和民主讨论，征求意见不够广泛；二是班子

成员之间交心通气不足，彼此之间协调配合有时不够密切 ; 三是开展批评

与自我批评时风气不浓。往往是自我批评的多，互相批评的少，谈表象的多，查思想根源的少。

二、对支部存在问题的原因分析

通过认真汇总梳理征求到的意见建议，及时召开支委，对存在问题进行深入剖析，我们认为之所以存在这些问题，原因是多方面的。

首先，政治敏锐感不强，思想认识不深。对加强理论学习重要性、

紧迫性认识不足，强调实际工作的多，强调理论学习的少，缺乏时代危

机感，只要求每位党员专心工作，不犯原则性错误就行。

其次，对办公室人员培养工作做的不够细，要求不够严。因为法院

办公室工作的特殊性，所以工作一紧张，就一味追求工作结果，而在工作

中忽视了对个体的培养，忽视了他们的思想变化。

再次，解决自身问题的能力不够强，方法还不多。由于在工作中经常接触的问题很多，但是依靠办公室本身很难解决，致使自己常常感觉很矛盾，一方面，出于工作，非常希望能够解决办

公室人员在工作中遇到的实际问题；另一方面，很多问题靠办公

室自身的力量根本无法解决，班子便会产生畏难情绪、急躁心理，降低了标准和要求。

三、支部下一步整改措施

一是进一步加强政治理论学习。第 * 党支部的支部特色就是强调工作上生活上以“学”为立足点，提升重大理论知识以及专

业知识的深度和广度，通过读书交流心得，相互交换新理论新思

想新维度，以及强化党员的思想素质以及工作素养。今后，我支

部会不断尝试以更新的形式加强学习，学会用马克思主义辩证唯

物主义和历史唯物主义的理论、立场、方法去分析、判断现实生

活中出现的各种复杂问题，增强明辨是非的能力，增强处理复杂问题的能力。坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念，

提高政治敏锐性和鉴别力，自觉在政治上和党中央保持高度一致。

树立正确的世界观、人生观、价值观，将远大理想和岗位工作紧

密联系起来，自觉发挥先锋模范带头作用。

二是注重提高业务素质，增强自身素质。办公室全体人员将把此次专题组织生活会作为一个新的起点，在今后的工作中，

准确地把握办公室工作的发展方向，精准定位工作目标，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面。充分发

挥办公室的参谋与助手作用，提高为领导服务的水平，为院领导正确决策提供有力、可靠的信息资料。提高自身的综合文化素质，不断学习现代先进的科学文化知识，学习信息技术知识和法律知识，增强做好本职工作的本领，更好的为审执主页服务、为广大

干警服务。

三是坚持务实作风，强化宗旨观念。深刻反思“陈、杨、

周”等人把党的原则市场化、党内关系庸俗化、党性观念平淡化

的教训，坚决杜绝不良之风，防止奢靡享乐之风破坏支部政治生

态，特别是重点防控岗位，更要加强监督监管力度。今后一段时

间：一是踏踏实实工作。教育和引导办公室全体人员在实践中不

断学习和探索，尽心尽力完成办公室各项工作，把“讲重作”专

题警示教育的学习成果转化落实到实际行动中去；二是树立务实

形象。在工作作风上，要坚持实事求是，做到知实情、出实招、

办实事、求实效；要矫正思想偏差，把工作作为乐趣看待，不断

充实工作内容，重在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章。

不断提升新形势下法院办公室的司法政务管理水平。，充分发挥为领导决策服务、为审执工作服务、为广大干警服务的职能作用，努力打造一支

绝对忠诚、高度自觉、极端负责、无怨无悔、廉洁自律的素质队伍。

第 * 党支部

201* 年* 月* 日

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