国企党建品牌创建方案怎么写(3篇)

篇一：国企党建品牌创建方案怎么写

　　

　　XX国企党支部创建党建品牌经验做法

　　XX国企党支部创建党建品牌经验做法

　　随着现代社会的发展，企业在经营管理中也逐渐意识到党建工作的重要性。特别是在国有企业中，建立党支部并实施党建工作已经成为一项必要的任务。在此背景下，本文将分享我所在XX国企党支部创建党建品牌的经验做法。

　　一、确定党建品牌的理念和定位

　　首先，我们需要考虑党建品牌的理念和定位。党建品牌的理念，就是我们实施党建工作的价值观和目标，应当有一定的特色和差异化。例如，我们的党建品牌理念是打造“服务型、创新型、阳光型”的党建品牌。服务型党建品牌，指的是党建工作应该面向企业员工，为他们提供服务，解决他们关注的问题。创新型党建品牌，指的是党建工作应该不断创新，与企业的发展需要相适应。阳光型党建品牌，指的是党建工作应该具有公开透明、开放自由的特点。

　　其次，我们需要明确党建品牌的定位。党建品牌的定位，包括目标受众、市场需求、竞争环境等方面。在XX国企的党建品牌中，我们的目标受众是企业员工，市场需求是提升员工的工作能力和生活品质，竞争环境是企业文化。因此，我们的党建品牌要在提升企业文化、服务员工、助推企业发展等方面突出特色，在市场中占据优势地位。

　　二、制定党建工作计划

　　党建工作计划是党支部创建党建品牌的基础。在制定党建工作计划时，我们需要考虑企业的实际情况，结合党建品牌的理念和定位，制定符合企业发展需要的党建工作计划。对于XX国企党支部，我们每年都会制定一份党建工作计划，明确具体实施内容和时间节点。同时，我们特别注重将党建工作计划与企业年度工作计划相结合，并且贯穿全年。

　　三、落实工作任务和责任

　　制定好党建工作计划之后，我们就需要将计划落到实处。落实工作任务和责任是保证党建工作顺利进行的关键。在XX国企党支部，我们采用“分片包干、分级负责”的责任制。设立工作小组，确定具体的工作任务，并由党员干部领导实施。每位党员干部要明确自己的工作任务和责任，保证每项工作都能得到落实，达到预期效果。

　　四、加强党员队伍建设

　　党员队伍是党支部创建党建品牌的基础。因此，我们加强党员队伍建设，提高党员的政治素质和工作能力尤为重要。在XX国企党支部，我们每年都会组织党员干部进行集体学习和交流，培养他们的理论素养和工作能力。同时，我们也要注重对入党积极分子和发展对象的培养，让他们成为合格的党员。

　　五、不断创新党建工作形式和内容

　　最后，我认为创新是党建工作的关键。只有不断创新，才能让

　　党建工作更接地气、更实用化，达到更好的效果。在XX国企党支部，我们通过组织多种形式的活动，例如“党建知识问答”、“党员先锋岗”、“建设家庭、美化单位”等等，让党员亲身体验党建工作的实际效果。此外，我们也注重与企业员工的交流和互动，了解他们的需求，从而更好地服务员工。

　　总之，党支部创建党建品牌是推进企业发展和提高员工幸福感的重要手段。在实施党建品牌时，需要明确品牌的理念和定位，制定具体的工作计划，落实工作任务和责任，加强党员队伍建设，不断创新党建工作形式和内容。只有这样，才能让党建工作更加深入人心、发挥更大的作用。

篇二：国企党建品牌创建方案怎么写

　　

　　某国企金控公司党建品牌创建工作情况总

　　结暨党建品牌案例成果展示汇报材料

　　一、案例背景

　　2023年以来，XX省金融控股有限公司（以下简称：“XX金控”）坚决扛起省属金融企业责任担当，认真贯彻党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求和国务院33条、XX省38条稳经济措施。坚持党建引领，深入落实省委“红色根脉强基”工程和省国资委“全企一体、双融共促”工程实施要求，充分发挥金控平台和资源力量，推动党建业务深度融合，积极应对超预期的冲击和压力，以超常规举措，推动产业链供应链畅通和激发企业主体活力,以深层次服务，支持乡村振兴和共同富裕示范区建设，持续推进以融促产、以产助融、产融结合，推动金融服务实体经济高质量发展，助力XX省经济大盘稳进提质。

　　二、主要做法

　　（一）坚持全企业联动。XX金控坚持党委主要领导挂帅领衔、党委班子成员分区包干，组织本级11个职能部门及6家下属单位集中抽调203名党员骨干，组建51支党员突击队深入开展专项活动。切实形成党委统一领导、区域统筹协调、资源整合互补、全面共建共享的工作合力，扎实推进专项活动有序开展。其中，下属金控投资公司、天道金科公司、天枢数链公司等由公司主要负责人为队长，具体开展相关工作。下属

　　金控管理公司、政采云公司等由业务骨干负责，深入开展工作对接。

　　（二）坚持全机制协同。XX金控与22家主要金联成员相继签订党建共建协议书，合力建立XX金联党建联建机制,通过政治理论联学、阵地资源联享、党建活动联办、党员队伍联建、重点工作联动、作风建设联抓、品牌形象联树等“七联机制”，切实把党建力转化为XX金联的凝聚力和发展力。今年，XX金控依托“百千万专项行动”，协同各机制成员单位共同开展“助企帮村稳大盘”主题活动，深入开展助企纾困和实施乡村振兴，更好推动金融资源服务实体经济，助力经济大盘稳进提质。

　　（三）坚持全覆盖走访。各党员突击队坚持问需于企（村），问计于企（村），以“一对一、一对多”等形式,梳理摸排IoO家业务关联企业和11个结对帮扶乡村，深入对接、回访1000余个产业投资项目，积极构建“企业（村）按铃，党员上门”服务机制。其中省金控公司党员骨干深入走访象山影视城、浙里信、开化县高合村、龙泉市青山村等11家结对企业（村），与企业负责人、项目牵头人、一线员工开展座谈交流，积极收集企业（村）面临的发展难题。金控投资公司党员骨干走进诗兰姆、合肥露笑、广立微等10家结对企业，深入了解新能源、第三代半导体等产业情况以及核心技术壁垒。金控管理公司党员骨干深入泰尚智能企业生产线、长龙航空、义乌森宇集团，详细了解企业业务发展情况以及存在的问题和困难。截至目前，各突击队已累计开展走访对接200余批次，实现结对企（村）全覆盖，党员骨干领办资金类、人才类、技术类、其他等四大类问题"5个，足迹遍布全国99个县（市、区），累计行程超过17万公里。

　　（四）坚持全方位引领。各突击队坚持以党建为引领，通过与结对企（村）开展形式多样的党建共建主题活动，进一步激发广大干部职工的“红色”精神动力，全面掀起“党建+发展”“党建+共富”的热潮。例如省金控公司第八党支部与开化县高合村党支部共同前往“中共浙皖特委旧址”进行红色革命传统教育，进一步坚定理想信念、淬炼先行之志。金控管理公司党总支与中银浙商党支部签订《党建业务融合平台共建协议》，以党建为“媒”进一步写好合作共赢“大文章”。金控投资公司党支部走进缤纷社区开展“暖心相助”志愿服务活动，协助社区工作者和物业服务人员开展疫情防控工作，以实际行动践行初心使命、诠释责任担当。截至目前，各突击队已累计开展各类党建主题活动50余次。

　　（五）坚持全要素赋能。各突击队坚持把解决实际问题作为专项行动的出发点和落脚点，在深入调研的基础上，建立“一企多策”工作机制，充分调动金控和XX金联党建联建机制全体系、全平台、全领域资源力量，切实帮助企业“稳经营、稳发展”，切实推动乡村“促增收、谋共富”。例如金控管理公司通过省产业基金出资29.7亿元重点支持时代锂电、杭州富芯等重大项目落地，通过“投贷保担期租证”系统累计为相

　　关企业解决融资需求超50亿元。金控投资公司通过自有资金出资3.76亿元，重点支持中复神鹰、广立微等企业解决技术研发资金缺口，强化可持续发展能力。天道金科公司通过产业数字科技、产业数字金融等方面特色优势，为结对企业提供普惠金融、双碳绿色金融、供应链金融、外汇避险等金融服务规模超过300亿元等。

　　（六）坚持全流程跟踪。依托“数智金控”平台，省金控公司谋划打造专项行动数字大脑，通过数字赋能手段实现项目管理方式从“线下”向“线上线下融合发展”的转变，全面形成“联百企（村）、结千项、行万里”数字行动轨迹，构建“后台分析数据化+前台成果可视化”的闭环管理机制。同时，建立“赛场赛马”工作机制，在数字大脑开设“实时比拼擂台”板块，以月为单位，开展亮晒比拼，定期发布各部门、各单位行动开展情况，着力营造比学赶超、争先创优的良好氛围，不断提升活动开展的质量和水平。

　　三、工作成效

　　各党员突击队在走访调研的基础上，全面分析结对企业在生产经营中存在的实际困难，借力XX金控、XX金联的资源和平台优势，提供综合解决方案，助力企业高质量发展、乡村振兴和实现共同富裕。

　　（一）切实为企业解决了一批重点难点问题，稳住了市场主体。一是解决企业资金难题，XX长龙航空自疫情爆发以来旅客运输量锐减，企业营收大幅减少，生产经营极度困难，金控

　　管理公司党员突击队走访了解情况后，在省级相关部门的指导下，协同机制成员浙商银行、萧山金控等通过旗下产业基金向长龙航空注资13亿元（其中省产业基金出资5亿元），大大缓解了长龙航空现金流问题。同时依托XX金控“投贷保担期租证”联动机制，协同浙商银行以低于市场利率的标准给长龙航空提供专项贷款，预计一年能给企业省下贷款利息600多万元。二是降低企业经营成本,陌桑高科是省农业领域“专精特新”企业，由于市场等环境影响，生产经营遇到困难，生产成本持续攀升，XX金控党员突击队走访了解情况后，认真分析相关政策并积极对接省级主管部门和所在地电力企业，及时为企业调整了电力收费标准，每年预计为企业降低能耗成本4000余万元。三是开拓企业市场空间，鲸选智家科技（杭州）有限公司是一家小微企业，由于疫情的影响，线下业务开展困难，库存逐渐积压，经营遭遇困境。政采云公司党员突击队了解情况后，主动进行帮扶纾困，对企业经营人员进行全方位培训，指导其在政采云平台上开设线上店铺并优化经营方向，帮扶首月即推动该店交易额同比上升400%,短短2个月的时间，超过前一年全年交易额40%,有效地缓解了企业经

　　营压力

　　（二）切实为乡村导入了一批优良优质资源，促进了共同富裕。一是推动村办企业建强，浙银租赁结对衢州龙游夏金村，以融资租赁模式提供村集体核心企业红专粮油公司1200万元的资金支持，直接利率优惠达45万元。同时公司支持红专粮油吸纳流转了4600亩良田，实现扩产做强,目前该企业已带动

　　夏金村120多人就业，每年为村民提供300多万元的劳动收入。二是推动产业结构优化，XX金控第八党支部推动公司拨付专项帮扶资金10万元，用于建设开化县高合村研学养殖蜂场，并争取开化县农业农村局专项蜂箱补助12.5万元，以高合村低收入农户名义养殖中华蜜蜂，帮助农户获得长期养蜂收益分红。目前蜂场已完成建设并投入使用。同时争取省财政专项资金OO万元，以高合村名义参股马金镇共富工坊建设，定期获取项目分红。三是推动消费助农提升，政采云公司积极打造线上“乡村振兴馆”，目前场馆入驻乡村级供应商198家，上架农产品1.1万件，上线至今累计交易额达622亿元。

　　（三）切实为公司培养了一批坚强党员铁军，提升了实战能力。通过开展“百千万”专项行动，XX金控及XX金联党建联建机制的广大党员干部在实战大考面前经受住了考验，在助企帮村一线体现了担当，在为民服务当中彰显了本色，在攻坚克难前沿磨砺了作风，推动了党员干部队伍精神面貌整体提升、工作能力整体提升、使命干劲整体

　　提升

篇三：国企党建品牌创建方案怎么写

　　

　　浅谈创建国企党建品牌的探索和实践（3386字）

　　党建品牌在本质上就是党建文化品牌。党建品牌的建设是党建工作理念、形式、载体、机制的重要创新，是党建工作组织设置、工作方式、活动内容等内在规律的重要总结，是加强党的先进性建设的重要载体和有力抓手，展示的既是党建的特色，也是党建文化的面貌。创建国企党建品牌，就是对国有企业在推进基层党建领域各方面所取得的创新实践和典型经验进行标准化、规则化的规范和提炼，形成更容易被认同和吸引、更具有传播性的国有企业党的建设的品牌。

　　2023年以来，某X党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，抓好基层党建工作“规范化、示范化、品牌化、信息化”建设，将党建品牌理念和精品意识融入基层党建领域，广泛开展党建品牌创建活动，积极探索和培育具有X行业特色的国企党建品牌。

　　一、创建X行业党建品牌的做法

　　问题是时代的声音，也是打造基层党建品牌的基点。找准问题是打造品牌的切入点，解决问题是打造品牌的着力点和发力点。对于基层面临的普遍性问题，特别是针对基层党建中的短板弱项，某X党委以创新的方式探索解决。

　　（一）广泛调研，选好定位。X党委立足企业实际深入基层调研，结合深化改革、转型升级、服务发展具体任务，查找企业党建工作的特色亮点和薄弱环节，把握行业特点和优势，量身定制鲜活的党建品

　　牌。以党建引领聚能，以星级评比夯基，创建X党建品牌。党旗飘扬在X上，党徽闪亮在X上，党员群星闪耀、创新出彩，引领职工为民服务。

　　（二）做好规划，培育品牌。X党委制定培育党建品牌的中长期规划及实施计划，明确创建党建品牌的目标任务、工作措施和保障机制。突出X党建品牌的个性和特色，按照品牌研讨和立项、品牌创建和培育、品牌展示和命名，建立长效管理机制四个步骤，形成以X为主要内容的党建品牌体系。每一个党建品牌做到“六有一好”，即有名称、有标识、有主题、有理念、有内涵、有目标，党组织和党员作用发挥好。

　　（三）优化品牌，进行推广。X党委把握定位明确主题，以党建工作与业务工作深度融合的创建理念，把创新贯穿于党建品牌创建的始终，实现“落实一个项目、解决一个难题，培育一个典型、形成一个机制、创建一个品牌”的目标。

　　二、创建X行业党建品牌的特色

　　实践证明，党建品牌创建是借鉴品牌的理念，总结提炼主题鲜明、载体丰富、亮点突出、成效显著、适宜推广的党建工作经验规律，体现国企文化和行业特色。党建品牌建设于党组织而言，既是一种管理理念，也是一张特色名片。

　　（一）引入品牌理念，强化品牌意识。一是服务理念。党建本质是做人的工作。X党委牢固树立“人民至上”，把党建品牌创建过程变

　　成联系服务群众、密切党群干群关系的过程。巩固学习教育成果，扎实推动“我为群众办实事”实践活动。如X党建子品牌，架起管理与职工、企业与市民沟通的桥梁，通过“访民情、释民惑、办实事、解民忧、促发展”大走访活动，打造“爱心驿站”。围绕社会需求和服务需要，设立爱心衣物捐赠点，开展免费为环卫工等群体送爱心饺子、暖心粥活动，推进党务、业务、服务深度融合，实现党建惠民、温暖城市的创新实践，提升新发展阶段的X服务品质。二是质量理念。X党委注重党建工作的质量，增加党建品牌为群众服务的“含金量”，使基层党组织在加强党建工作中更加注重质量、更加注重效益、更加注重群众的美誉度。如X党建子品牌，以X劳模传承新时代劳模精神和工匠精神，深化推进基层党组织创先争优，树典型、立标杆，定标准、作示范，成标志、创一流，促进基层工作整体提升。建设一支政治素质好、保障速度快、服务品质优的服务保障队伍，让服务更有温度，保障更有力度，以党建引领带动业务高质量发展。三是经营理念。围绕经营抓党建，抓好党建促经营是党建价值所在，也是创建党建品牌的核心要义。如X党建子品牌，X为更好地履行党代表职责，收集市民群众对企业及城市发展的意见建议X条。推动党建工作融入中心、嵌入管理，把无形的党建工作网转化为有形的交通“出行网”和民生“幸福网”，助力企业经营。

　　（二）改进方式方法，注重工作实践。一是把握大局，打牢基础。X党委发挥“把方向、管大局、保落实”的重要作用，坚持以党建“第

　　一责任”引领保障发展“第一要务”，坚持指挥在一线进行、情况在一线听取、问题在一线解决、经验在一线总结，找准党建工作和企业发展的最佳结合点，即“找准重点、突出特点、展现亮点”。如X党建子品牌，依托“创先争优”活动着重“学、干、做、创”四个发力点。突出“学”的重要性，抓好“干”的准确性，用好“做”的实践性，写好“创”的出彩性。二是突出特色，重在实效。X党委加强理念创新、方法创新和机制创新，突出特质、特色、特点，打造具有标志性、高辨识度的基层党建名片。有效调动了X集团党员干事创业的积极性，党建的新动能不断被激发。三是完善机制，巩固成果。立足完善体制机制创建党建品牌，对党建工作中的一些具体环节或单项工作进行规范化、系统化的梳理，做到有创新、有推广、有经验、有运用、有成果、有转化，形成一套完整的创新机制链条。把党建品牌当作一种资源和一种财富，加强动态管理，促进品牌培育，提升品牌品质，始终保持党建品牌强大的生命力和影响力。

　　（三）创新活动载体，打造党建品牌。一是以品牌创建带动促进党建工作提优增质。X集团党委对各基层党建品牌进行摸底排查，筛选出一批具有代表性、先进性的党建子品牌，通过信息调研、现场观摩、理论研讨和经验交流等形式，汇编年度集团基层党建创新案例X个课题，X个党建品牌的研究成果。二是以品牌创建带动党员队伍做强做优。加强舆论宣传和思想发动，用品牌理念统一思想、凝聚力量，激发党员干部与职工群众创建、创优、创新党建品牌内生动力，激活

　　党建品牌的辐射和带动效应。三是以品牌创建带动实现支部建设互荣共进。集团利用品牌开展结对共建活动，实现党组织优势互补，党建促进业务，构建“资源共享、优势互补、互相促进、共同提高”的党建工作新格局。

　　三、创建X行业党建品牌的成效

　　X党建品牌体系的创立，是企业党建工作与时俱进的创新形式，对内能强素质、聚人心、夯基础，对外能树品牌、立形象、促发展，发挥了基层党组织战斗堡垒作用。既体现了党组织建设的特色，也代表了本单位的生产经营特点。

　　（一）培育了党建先进典型。在X党建品牌的示范带动下，X个党建子品牌特色鲜明、内涵丰富，形成了“聚是一团火、散是满天星”的基层党建发展新局面。X党建品牌荣获全国交通运输行业基层党建创新案例，引领和推动基层党建提质增效，为企业发展强基固本。

　　（二）创新了党建工作理念。集团党委在确定品牌、创建品牌的过程中，坚持可借鉴可推广，拓宽党建品牌的辐射力和影响力。全面引领生产、安全管理、节能降耗、精细管理等各项工作，把党建品牌的创建与服务企业、服务群众紧密结来，创新了新形势下加强基层党组织标准化建设的工作思路，使品牌理念被各级党组织、党员和职工群众广泛认同，转化为基层党组织和广大党员的共同追求和自觉行动。通过“创先争优”活动、佩戴党员标识牌、悬挂党员责任区、党员公开承诺等方式，X余名党员在本职岗位上亮出身份、做出承诺、树好

　　形象，接受群众的监督，成为推动企业高质量发展的“动力源”。

　　（三）破解了党建难点问题。集团党委坚持问题导向、效果导向，将品牌创建作为破解党建工作重点难点的重要途径，作为推动企业发展的重要抓手，着力解决突出问题，着力回应职工关切，着力推动中心工作和党建工作整体提升。集团党委自觉履行实现国有资产保值增值的社会责任和使命担当，结合X党建品牌的推广实施，在深化改革、市场拓展、产值创造等方面取得了一定的成绩。

　　X发展已迈向新时代、踏上新征程，形势发展、任务要求，既需要我们以文化创新手段去温润人心和催生力量，同时更需要用文化品牌影响力提升企业核心竞争力。X党委按照党的二十大报告提出的，“全面建设社会主义现代化国家，必须坚持中国特色社会主义文化发展道路，增强文化自信，围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象建设社会主义文化强国”的指示精神，紧紧围绕企业改革发展创新形势任务，继续大力抓好文化品牌创建工作，以此形成更多具有传承、具有亮点、具有推广价值的优秀文化品牌提高核心竞争力增强核心功能，在中国式现代化新征程中当好主力军排头兵，着力打造党建亮点品牌，加快建设新时代国有企业党建工作新格局，为国企改革发展提供坚强政治保证。

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