下面是小编为大家整理的2022年度学校加强_教育系统工会工作计划 (1),供大家参考。
XXXX年学校促进教育工会工作计划
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XXXX年学校促进教育工会工作计划
一、工作内容
1.切实加强学校工会队伍的思想和作风建设。加强学习,以科学的态度和求实的作风去研究新情况,思索新问题,探索新路子,总结新经验。密切联系群众,为广大教职工办实事,为学校分忧,真正把工会建成政治坚定、作风深入、团结向上的坚强战斗集体。
2.认真学习贯彻《工会法》,增强依法治会和依法维权的自觉性,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
3.做好申报和迎接教育系统标准化工会建设工程挂牌验收工作。
4. 当前隐藏内容免费查看建立工会委员例会制,每月一次。
5.注意日常工作资料的收集、上报、宣传、归档工作。
1.认真组织全体教职工进行政治学习和业务学习,并将理论学习与学校的教育教学工作相结合,与教师的师德修养、教育工作能力相结合,引导教师在学习中加强认识,在认识中落实行动,用“服务”的意识,对待教学工作、学生工作、家长工作。
2.积极组织教职工参与各种教育教学研究及各种竞赛活动,在活动中不断增强教职工竞争意识,不断提高业务能力和创新能力。
1.继续完善校务公开制度。深入抓好校务公开监督工作。
2.充分发挥工会参与学校民主管理的职能,定期组织召开教职工大会,认真审议教职工提交的各项议案。
3.参与学校民主管理,加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用,做好教职工的思想工作,鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施。
4.为提高办学水平和办学效益,鼓励教职工为学校发展献计献策,做好上通下达工作。进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。
1.深入了解每位教职工家庭情况。关心“新”教师和贫困教师的生活,关照体弱多病的教师,征求意见和建议,切实帮助教职工解决学习、生活、工作上的实际问题。
2.学校教职工有婚丧假等,组织人员前去慰问相助,有求必应,把学校的关心送到每个教职工的心坎。
3.关心教职工的身体健康。有条件的情况下组织一次全体教师体检,让教师们了解自己的健康状况,无病预防,有病及时治疗。
4.积极开展“送温暖,献爱心”活动,既关心本校教师教职工,也关心学校弱势群体。
5.工会委员随时深入到教师中,听取教师们为学校建设和发展提出的建设性意见。
6.定期走访、慰问患病的教师。关心教职工的生活和学习。
1.根据季节、节假日等特点,定期组织教职工开展丰富多彩、健康向上的文体活动。以活动为载体,充实教职工业余生活,使教师身心得到放松,以饱满的精神积极投身教育教学实践。
2.开展“手拉手、结对子”济困扶贫活动,帮助贫困学生解决问题。以“爱生行动”“爱心结对帮扶”为主题,倡议教师及时发现班级中需要我们帮助的学生,有针对性地用师爱温暖学生,伸出双手施以关爱。
3.计划开展争创文明学年组活动。完善评比、检查制度,各学年组组要努力建好“小家”,营造团结、向上的工作氛围,争创先进。
总之,在新的一年里,我校工会将紧紧依靠广大教职工,充分发挥工会职能作用,实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强,在深化教育改革中,抓住机遇,与时俱进,勇于创新,充分调动和发挥广大教职工的积极性和创造性,为学校的改革稳定和持续发展做出新的贡献。
1.总结20**年度工会工作
2.制定20**年度工会计划及教职工大会
3.庆祝“三八”妇女节活动。
四月份
1.开展全体教职工学习“xx大”精神
2.协助教导处做好教研活动的各项准备工作
五月份
1.开展“青春活力万米跑步”健身活动
2.以工会小组为单位组织活动3、有条件组织女教工妇科普查
六月份
1.协助教导处开展好庆“六一”活动2、资料归档
1.组织教师参加各级各类培训工作
九月份
1.庆祝教师节活动,教工运动会
2.开展“社会尊师重教,教师回报社会”为民服务活动。
3.开展新、老教师结对活动。
十月份
1.庆祝国庆2、工会组织建设,调整工会小组
十一月份
1.开展“我为学校献一计”合理化建议竞赛2、组织教师基本功竞赛。
十二月份
1.民主评议学校领导干部
2.走访、慰问贫困教师、学生
3.学期末教职工大会。迎新辞旧活动。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实党的xx大精神,在上级工会和校党支部的领导下,以科学发展观为指引,以维护教职工合法权益为主线,以推动民主政治建设、创建和谐校园为重点,结合我校实际,与时俱进,创造性地履行工会各项职能,团结广大教职员工,充分发挥教职工的积极性和创造性,充分发挥民主参与、民主监督和民主管理作用,为深化学校教育改革,优化教师队伍建设,强化学校特色建设,全面提高教育质量而努力。
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